Third Party / Procurement Specialist (m/w/d)

VP Bank AG
Triesen Aujourd'hui CDD Banques / Instituts financiers
Es-tu curieux et saisis-tu volontiers de nouvelles opportunités ? Tu fais un effort supplémentaire et es en plus une personnalité ouverte et communicative avec une forte orientation client et solution ? Alors, dépassons ensemble les attentes de nos clientes et clients et continuons à écrire l?histoire à succès de la VP Bank. Chez nous, tu trouveras de la place pour des idées audacieuses et la possibilité de façonner activement l?avenir.

Spécialiste Tiers / Approvisionnement (h/f/d)

Ton défi

  • Soutien dans le processus de gestion des risques tiers (notamment onboarding des fournisseurs, surveillance périodique)
  • Élaboration, vérification et gestion des analyses de diligence raisonnable et des analyses de risques des tiers
  • Classement systématique et mise à jour de tous les documents relatifs aux tiers
  • Responsabilité de la base de données contractuelle au niveau du groupe
  • Coordination avec le risque opérationnel pour l?élaboration de rapports et d?analyses sur les risques tiers
  • Participation à la vérification des contrats (par ex. clauses de risque, SLA, protection des données et exigences réglementaires)
  • Soutien lors des audits internes et externes

Ton profil

  • Compréhension de base de la gestion des risques d?externalisation dans le secteur bancaire (risques opérationnels et tiers)
  • Connaissances des exigences réglementaires en matière d?externalisation (DORA, EBA, FMA, FINMA, etc.)
  • Expérience en gestion des fournisseurs / tiers (onboarding, évaluation des risques, surveillance)
  • Affinité pour la diligence raisonnable et la gestion des fournisseurs ainsi que connaissances de base en contrats (SLA, KPI, clauses de risque)
  • Approche analytique, structurée et orientée aux détails avec esprit critique
  • Maîtrise des produits MS 365 (MS Office, en particulier Excel)
  • Maîtrise courante de l?allemand et de l?anglais

Ta personne de contact

Tu seras accompagnée tout au long de ton processus de candidature par

Aline Lüchinger

Talent Acquisition Manager

Tes avantages

Nos collaborateurs sont notre plus grande fierté. La VP Bank tient à redonner quelque chose et à contribuer au bien-être de chacune et chacun. Nous travaillons à cela chaque jour. Les collaborateurs de la VP Bank bénéficient d?un traitement respectueux et équitable et profitent de nombreux avantages. Plus d?informations sur nos avantages ici : https://www.vpbank.com/de/karriere/vp-bank-inside-jobs/benefits

Ton nouvel environnement de travail

Fondée en 1956 au Liechtenstein, la VP Bank est passée d?une petite banque familiale à la troisième plus grande banque du Liechtenstein et à une entreprise internationale.
Avec environ 1 000 collaborateurs, nous avons l?expertise et la flexibilité pour offrir à nos clientes et clients des solutions de premier ordre avec une touche personnelle.

Third Party Procurement Specialist (m/w/d) Banques / Instituts financiers Triesen Contract

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
Marine Voir
Design CV Rouge CH Populaire
Rouge CH Voir
Design CV Minimaliste
Minimaliste Voir
Design CV Élégant
Élégant Voir
Design CV Moderne Nouveau
Moderne Voir
Design CV Executive
Executive Voir
✓
Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
✓
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
✓
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
✓
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) • 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% • ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé

Dein Karriereeinstieg bei der VP Bank

Dein Karriereeinstieg bei der VP Bank

Die VP Bank im Überblick

Die VP Bank im Überblick

VP Bank hinter den Kulissen (EN)

VP Bank hinter den Kulissen (EN)

Arbeiten in Liechtenstein (EN)

Arbeiten in Liechtenstein (EN)

Passender Arbeitgeber (EN)

Passender Arbeitgeber (EN)

TrueView Ad (DE)

TrueView Ad (DE)

VP Bank hinter den Kulissen (DE)

VP Bank hinter den Kulissen (DE)

Arbeiten in Liechtenstein (DE)

Arbeiten in Liechtenstein (DE)

Passender Arbeitgeber (DE)

Passender Arbeitgeber (DE)

Postuler sur le site de l'employeur VP Bank AG Optimiser mon CV pour ce poste

Métier associé à cette offre

Approvisionneur/approvisionneuse Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les approvisionneurs d’achats organisent l’approvisionnement continu avec des biens hors des contrats existants. Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion des achats et contract management Négociation et gestion des relations fournisseurs Analyse des coûts et optimisation des processus Maîtrise des systèmes ERP et e‑procurement
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Banques / Instituts financiers en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Triesen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV
📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — approvisionneur/approvisionneuse

Gestion des achats et contract management · Négociation et gestion des relations fournisseurs · Analyse des coûts et optimisation des processus · Maîtrise des systèmes ERP et e‑procurement · Connaissance des réglementations douanières et fiscales
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bac + 2 ans d’études en logistique, supply chain, commerce international ou équivalent. Une spécialisation en achats ou contract management est un plus. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par l’Office fédéral de la formation professionnelle (OFSP), Évaluation des diplômes étrangers par le Service de l’emploi du canton de référence.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

Offres similaires en Banques / Instituts financiers à Triesen

Azure Cloud Engineer (a)
aity AG · Bern-LIEBEfeld · Aujourd'hui
Praktikantin / Praktikant Controlling (a) 6 Monate ab sofort oder nach Vereinbarung
Berner Kantonalbank AG (BEKB | BCBE) · Bern-Bundesplatz · Aujourd'hui
Credit-Officer (w/m/d)
Raiffeisenbank Jungfrau · Interlaken · Aujourd'hui
Bankeinstieg nach WMS, 1. August 2027 - 31. Juli 2029
Raiffeisenbank Regio Frick-Mettauertal · Frick · Aujourd'hui
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…