Spécialiste / Assistance spécialisée / FaBe (70 - 100 %)

Stiftung Wagerenhof, Institution für Menschen mit geistiger Behinderung
Uster Il y a 50 jours CDI Informatique & IT 0794575069
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Wagerenhof

Ce qui compte, c'est vous. La qualité de vie individuelle de chaque personne est au centre de nos préoccupations. Nous mettons tout en œuvre pour que nos 250 résidents, 246 éducateurs et 52 collaborateurs puissent bénéficier de la meilleure qualité de vie possible dans des lieux de travail protégés au Wagerenhof. Le Wagerenhof est un employeur attractif pour les collaborateurs issus d'horizons et de parcours professionnels très divers et un partenaire de formation compétent pour les apprenants de tous niveaux. Nous vous recherchons immédiatement ou sur rendez-vous

Spécialiste / Assistance spécialisée / FaBe (70 - 100 %)

Vous avez de l'expérience dans la prise en charge de personnes handicapées mentales et physiques. Avec votre caractère engagé, naturel et orienté vers les gens, vous apportez une contribution importante pour que nos résidents se sentent chez nous chez nous. Nous vous en donnons la responsabilité :

Accompagner et soigner des personnes souffrant de handicaps mentaux et physiques sévères

Soins agogiques

Collaboration interdisciplinaire et interprofessionnelle

Aide à la gestion du foyer du groupe

Tâches administratives

Vous êtes un bon candidat pour nous et pour ce poste si vous placez nos résidents et les employés que nous soutenons au centre de votre travail et que vous apportez les éléments suivants avec vous :

Assistance spécialisée / spécialisée EFZ

Expérience professionnelle approfondie dans l'accompagnement et la prise en charge de personnes gravement handicapées

Style de travail indépendant

Perception et réflexion différenciées

Bonnes connaissances informatiques et bon allemand écrit et parlé

Cela fait de nous l'endroit idéal pour votre travail

Des tâches significatives avec une grande liberté de création

L’interaction humaine et valorisante au sein d’une équipe bien coordonnée

Accompagnement technique d’un environnement interdisciplinaire et professionnel

Bonne accessibilité en transports en commun

Si vous avez des questions, veuillez contacter Mme Susanne Scherrer, Ressources Humaines, 079 457 50 69.

Avantages du poste

Salle de sport gratuite pour les employés Places de parking disponibles Travail à temps partiel Rabais pour les collaborateurs Facilement accessible en transports en commun

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Spécialiste / Assistance spécialisée / FaBe (70 - 100 %)

Métier associé à cette offre

Les assistants/assistantes en éducation spécialisée assistent les enseignants en éducation spécialisée dans leurs fonctions. Ils/Elles accompagnent les élèves présentant un… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Uster influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 08.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — assistant en éducation spécialisée/assistante en éducation spécialisée

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…