Chauffeur de bus s ecteur Orsières et Val de Bagnes (H/F)

TMR SA
Valais Aujourd'hui CDI

Chez TMR, chaque trajet compte.

En tant que chauffeur de bus, vous êtes bien plus qu’un conducteur : vous êtes un acteur clé de la mobilité régionale et le visage de notre entreprise auprès des voyageurs.

Si vous aimez la conduite, le contact avec la clientèle et les journées qui ne se ressemblent pas, prenez le volant avec nous et participez à faire avancer toute une région.

Votre mission

En tant que chauffeur de bus au sein de TMR sur plusieurs sites situés dans la région de Martigny et Entremont, vous êtes un acteur clé de la mobilité régionale et de l’expérience client. Vous garantissez un transport sûr, ponctuel et de qualité pour nos voyageurs.

Conduite et exploitation

  • Conduire tout type de bus de l’entreprise sur des lignes de montagne
  • Assurer une conduite sécuritaire, fluide et confortable en respectant les horaires
  • Effectuer des services réguliers ou spéciaux
  • Contrôler le véhicule à la prise et à la fin de service selon les directives
  • Signaler les dysfonctionnements et déclarer les incidents/accidents
  • Assurer le nettoyage du véhicule ainsi que le niveau des liquides
  • Respecter les directives internes et la réglementation.

Service à la clientèle

  • Vendre et contrôler les titres de transport
  • Accueillir, informer et orienter les voyageurs
  • Représenter l’image de TMR par une attitude professionnelle et une tenue soignée
  • Gérer les situations particulières avec discernement et sens du service.

Votre profil

Exigences

  • Permis de conduire catégorie D
  • Certification OACP (obligatoire)
  • Expérience en conduite professionnelle (bus, car ou camion) sur des lignes de montagne
  • Sens élevé des responsabilités et de la sécurité.

Atouts

  • Formation professionnelle complète
  • Excellent sens du contact et orientation client
  • Permis DE un plus 
  • Capacité à travailler en horaires irréguliers.

Vos compétences opérationnelles

Cap sur le terrain ! Fin septembre, les candidats selectionnés participeront à une demi-journée de tests pratiques comprenant une conduite en montagne et la pose de chaînes sur bus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez TMR, nous transportons bien plus que des passagers : nous connectons des personnes et des territoires avec fiabilité, sécurité et proximité. Nous valorisons l’engagement, la collaboration et l’innovation, dans un environnement dynamique où chaque collaborateur contribue à notre mission quotidienne.

Rejoindre TMR, c’est contribuer chaque jour à la mobilité de toute une région dans un cadre de travail unique. Chaque journée est différente, rythmée par les rencontres et les défis du terrain, où votre sens du service fait la différence. 

 

Chauffeur bus ecteur Orsières Val Bagnes (H/F) Valais Full-time

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Design CV Rouge CH Populaire
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Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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Chauffeur de bus s ecteur Orsières et Val de Bagnes (H/F)
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Métier associé à cette offre

Accompagnateur de bus scolaire/accompagnatrice de bus scolaire Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les accompagnateurs/accompagnatrices de bus scolaire surveillent les activités lors de sorties scolaires en autobus, et veillent à la sécurité et à la bonne discipline des élèves.… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion du temps et des horaires Communication avec élèves, parents et personnel scolaire Résolution de problèmes et prise de décision rapide Connaissance approfondie des règles de circulation et de sécurité
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 92'863 CHF
Salaire moyen du marché 117'990 CHF
Salaire maximum du marché 147'488 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 117'990 CHF
90'022 CHF
Salaire net mensuel 7'502 CHF
Charges sociales 15'693 CHF
Impôts 12'276 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en non spécifié en Suisse, le salaire moyen est de 117'990 CHF/an.
💡 📍 La région de Valais influence le salaire avec un coefficient de 0.95
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 01.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — accompagnateur de bus scolaire/accompagnatrice de bus scolaire

Gestion du temps et des horaires · Communication avec élèves, parents et personnel scolaire · Résolution de problèmes et prise de décision rapide · Connaissance approfondie des règles de circulation et de sécurité · Compétence en premiers secours et en gestion de situations d\
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Licence de conducteurs de transport scolaire et formation en sécurité routière, gestion d’élèves et premiers secours. Diplômes ou équivalences reconnus : R, e, c, o, n, n, a, i, s, s, a, n, c, e, d, e, s, q, u, a, l, i, f, i, c, a, t, i, o, n, s, é, t, r, a, n, g, è, r, e, s, v, i, a, l, e, S, y, s, t, è, m, e, d, ’, É, v, a, l, u, a, t, i, o, n, d, e, s, Q, u, a, l, i, f, i, c, a, t, i, o, n, s.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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