Description du poste
Vous avez envie de piloter des projets visibles, de faire évoluer un réseau stratégique et de jouer un rôle clé dans la transformation d’un business à fort impact terrain ?Nous accompagnons un acteur suisse en pleine évolution de son réseau de stations-service et de solutions de lavage, dans le recrutement de son/sa futur(e) Responsable Développement Commercial. Responsabilités :Définir et déployer la stratégie commerciale et opérationnelle d’un réseau multi-sites, avec une forte marge de manœuvre. Piloter lacroissance, la rentabilité et la modernisationdu réseau
- Porter desprojets structurants: nouvelles stations, rénovations, nouveaux services (mobilité électrique, automatisation, services annexes) Analyser le marché, la concurrence et les opportunités de développement
- Représenter l’entreprise auprès departenaires clés(institutionnels, immobiliers, fournisseurs) Travailler en lien direct avec la Direction et les fonctions finance, technique et communication
- Profil :Formation supérieure (HES / Université) en gestion, économie, ingénierie, management ou développement de projets
- Expérience confirmée (10+ ans), dont plusieurs années enpilotage de centres de profitou de développement réseaux multi-sites
- Un CAS en management stratégique, en développement immobilier ou en énergie / durabilité - un atout. À l’aise avec les enjeuxstratégiques, financiers (P&L)et la gestion de projets complexes
- Leadership posé, sens politique, capacité à décider et à embarquer
- Une expérience dans les stations-services, l’énergie, le retail multi-sites, l’immobilier commercial ou les infrastructures est un atout
- Les plus du poste :Autonomie réelledans la prise de décision et le pilotage stratégique
- Projets concrets et visibles, de l’idée à la mise en œuvreRôle central, exposé, avec unimpact direct sur la performance globale
- Management direct d'une personne
- Environnementstable, humain et entrepreneurial
- Perspectives d’évolutiondans un groupe qui investit et se transforme
- Pré-requis :Résider dans le canton de Vaud ou dans un canton limitrophe.
❓ Questions fréquentes
Comment postuler pour ce poste de Responsable Développement Commercial ?
Cliquer sur le bouton 'Postuler' ci-dessus pour soumettre votre candidature directement. Préparer un CV professionnel est essentiel. CVSuisse.com peut vous aider à créer un CV parfait qui se démarque.
Quelles qualifications sont nécessaires pour devenir Responsable Développement Commercial ?
Les qualifications varient selon l'employeur. Consulter la description complète ci-dessus. Un CV bien structuré mettant en valeur vos compétences augmente vos chances. Découvrir nos services de rédaction de CV professionnels sur CVSuisse.com.
Quel est le salaire moyen pour un poste de Responsable Développement Commercial à Vaud ?
Les salaires varient selon l'expérience et l'entreprise. Rechercher des informations sur les salaires moyens dans le secteur Ressources humaines / Service du personnel en Suisse. Présenter un CV professionnel peut vous aider à négocier un meilleur salaire.
Comment optimiser mon CV pour postuler chez W Talent ?
Adapter votre CV aux exigences spécifiques du poste, mettre en avant vos réalisations pertinentes, et utiliser des mots-clés du secteur Ressources humaines / Service du personnel. CVSuisse.com offre des services de rédaction professionnelle pour maximiser vos chances de réussite.
Combien de temps prend le processus de recrutement ?
Le délai varie généralement entre 2 à 6 semaines selon l'entreprise. Soumettre votre candidature rapidement avec un CV professionnel augmente vos chances. Préparer votre entretien en vous renseignant sur W Talent et le secteur Ressources humaines / Service du personnel.
Quels sont les avantages de travailler dans le secteur Ressources humaines / Service du personnel ?
Le secteur Ressources humaines / Service du personnel offre de nombreuses opportunités de croissance professionnelle, des salaires compétitifs et des avantages sociaux. Développer vos compétences dans ce domaine peut ouvrir de nouvelles perspectives de carrière en Suisse.
⭐ Avis des employés
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