Conseiller(ère) principal(e) en financements

Zuger Kantonalbank
Zoug Il y a 26 jours CDI Finance, Banque & Assurances
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Conseiller(ère) principal(e) en financements




À la Banque Cantonale de Zoug, le courage, la volonté de performance et l’engagement comptent. Nous recherchons des personnalités qui assument des responsabilités et réalisent avec nous des objectifs ambitieux. En tant qu’institution financière leader dans le canton de Zoug, nous offrons un environnement dynamique avec une clientèle locale et internationale passionnante. Grâce à des offres innovantes et un fort esprit d’équipe, nous te permettons de participer activement, de te dépasser et de vivre directement les succès.

Tes tâches

  • Conseiller nos clientes et clients sur tous les sujets liés aux solutions de financement - en étroite collaboration avec les conseillers clientèle privée et private banking
  • Vérification, structuration et traitement des financements pour les clientes et clients suivis par les responsables clientèle
  • Accompagnement des clientes et clients tout au long du processus de financement jusqu’à la conclusion
  • Élaboration et vérification des évaluations immobilières
  • Analyse et évaluation des risques de crédit
  • Collaboration avec les départements internes spécialisés et les partenaires externes
  • Assurer le respect des normes de conformité, de qualité et de documentation
  • Participation à des projets et groupes de travail

Nos exigences

  • Formation bancaire achevée, complétée par une formation supérieure (HF, FH ou université)
  • Expérience de plusieurs années dans le conseil et le traitement des financements immobiliers
  • Connaissances approfondies du marché immobilier
  • Expérience en contrôle de crédit et analyse des risques
  • Orientation marquée vers la clientèle et le service ainsi que plaisir au contact client
  • Excellentes compétences en communication, sens de la négociation et forte orientation vers la conclusion
  • Méthode de travail structurée ainsi qu’esprit d’entreprise et autonomie
  • Forte affinité pour les sujets numériques et volonté de développement continu
  • Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit et bonnes connaissances de l’anglais, des connaissances linguistiques supplémentaires sont un avantage

Prêt(e) pour la prochaine étape

À la Banque Cantonale de Zoug, tu trouveras des conditions attractives et un environnement qui soutient ton succès. Nous t’offrons une rémunération attractive avec participation aux résultats, des produits bancaires exclusifs et une prévoyance vieillesse solide. Des modèles de travail flexibles te permettent de concilier au mieux carrière et vie privée.



Lieu de travail
Banque Cantonale de Zoug
Bahnhofstrasse 1
6301 Zoug




Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Arbeitstag von Isabella

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Métier associé à cette offre

Les conseillers en financements publics/conseillères en financements publics conseillent les particuliers et les entreprises sur les possibilités de financement accordées par le… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Analyse financière et suivi budgétaire Maîtrise du droit public et des réglementations fiscales Gestion de projets et pilotage d\ ,
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'500 CHF
Salaire moyen du marché 138'000 CHF
Salaire maximum du marché 184'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 138'000 CHF
105'288 CHF
Salaire net mensuel 8'774 CHF
Charges sociales 18'354 CHF
Impôts 14'358 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 138'000 CHF/an.
💡 📍 La région de Ventures influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — conseiller en financements publics/conseillère en financements publics

Analyse financière et suivi budgétaire · Maîtrise du droit public et des réglementations fiscales · Gestion de projets et pilotage d\ · , · ,
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor en économie, administration publique, finance publique ou domaines connexes, avec spécialisation possible en gestion budgétaire ou politique fiscale. Diplômes ou équivalences reconnus : Les diplômes étrangers peuvent être reconnus via le Cadre Suisse des Qualifications ou par le ministère fédéral de l’Éducation et de la Recherche. Une évaluation de comparabilité est souvent requise..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…