Jardinier (h/f)

LANDERT Group AG
Vernier Aujourd'hui CDI

Le groupe LANDERT est un groupe d'entreprises privé, caractérisé par l'innovation, une qualité de premier ordre et un véritable esprit d'entreprise. C'est pourquoi nous aimons souvent voir les choses sous un autre angle, ne nous contentons jamais de la première solution venue, agissons avec flexibilité et avons toujours l'ardeur d'un pionnier.

Le siège du groupe LANDERT est situé à Bülach près de Zurich, en Suisse. Fondé en 1924, le groupe emploie plus de 1000 collaborateurs et est divisé en deux divisions : SERVAX (moteurs électriques sur mesure) et TORMAX (systèmes de portes et portails).

Jardinier (h/f)

Vos tâches

  • Entretien et maintenance des espaces verts, en particulier des pelouses
  • Entretien des plantes en intérieur et en extérieur
  • Réalisation de plantations ainsi que des travaux de jardinage saisonniers
  • Entretien et taille des arbres, arbustes et haies
  • Entretien d'un verger de pommiers à haute tige
  • Divers travaux de nettoyage en extérieur
  • Exécution du service hivernal (déneigement et salage)
  • Participation à l'équipe d'entretien des bâtiments
  • Participation à l'apiculture interne de l'entreprise

Vos qualifications

  • Apprentissage achevé en tant que jardinier CFC ou agriculteur, ou formation artisanale CFC avec expérience dans une fonction similaire
  • Expérience en apiculture ou volonté de suivre un cours d'apiculture approprié
  • Travail autonome et structuré, résistance au stress et esprit d'équipe
  • Connaissances MS Office, allemand langue maternelle

Notre offre

  • Une activité intéressante et variée dans une entreprise suisse traditionnelle innovante, où la technologie, la qualité et l'orientation client sont au centre des préoccupations
  • Conditions d'emploi modernes et bonnes prestations sociales
  • Bonne connexion aux transports publics, parkings gratuits
  • Restaurant d'entreprise propre

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6 – Agricultural Workers

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

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Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Jardinier (h/f)
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Métier associé à cette offre

Aide jardinier/aide jardinière Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les aides jardiniers accomplissent des tâches simples pour cultiver et entretenir les fleurs, les arbres et les arbustes. Ces travaux peuvent se dérouler dans des parcs ou des… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en non spécifié en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Vernier influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 08.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — aide jardinier/aide jardinière

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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