Préparateur(trice) de commandes : Produits généraux / Boissons / Non-alimentaire

Rejoignez Coop en tant que Kommissionierer:in pour divers produits.

Tâches

• Préparez les commandes avec des outils modernes de scanning.
• Vérifiez la qualité et la quantité des articles reçus.
• Participez à diverses tâches en entrepôt selon les besoins.

Compétences

• Expérience en logistique et bonne condition physique requises.
• Compétences en allemand oral et écrit nécessaires.
• Flexibilité pour le travail en équipes et horaires variés.

Tâches

• Tu prépares les produits commandés à l’aide d’un terminal radio Pick by Voice ou d’un scanner manuel radio-commandé.
• Tout sous contrôle : tu vérifies la quantité et la qualité des produits.
• Tu effectues des tâches générales dans l’entrepôt.
• En cas de forte charge de travail, tu aides également activement dans d’autres départements.

Exigences

• Tu connais le secteur de la logistique.
• Tu es en excellente forme physique.
• Tu as de bonnes connaissances orales et écrites en allemand.
• Le travail en équipe ? Ce n’est pas un problème pour toi.
• Que ton service commence ou se termine tôt, cela ne te dérange pas. Tu es mobile et flexible.

• Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement GA, réductions lors d’événements culturels, réductions pour les activités de loisirs
• Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
• Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
• Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du CCT L et de Coop
• Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
• Communication : application interne pour les collaborateurs
• Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise

Ta personne de contact
de la Coopérative Coop
Nadia Ruetsch
Marketing RH