Administration 60% : Recherché un havre de calme avec vue d'ensemble

TEAMGOLD AG
Wallisellen Il y a 53 jours CDI Construction & Immobilier +41554127777
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C'est ce qui t'attend

Un employeur qui se concentre sur la qualité plutôt que sur les tracas. •

Environnement familial

Une équipe très motivée

Des projets de construction passionnants

Opportunités de développement

Infrastructures modernes

Emplacement central à Zurich

Traitement reconnaissant

Siège Lotus au lieu de siège éjectable – perle administrative recherchée

Sur les chantiers, dans les projets et dans la vie quotidienne au bureau, tout ne se passe pas toujours comme prévu. Les rendez-vous changent, le téléphone sonne, des documents sont recherchés et soudain, cinq personnes veulent quelque chose de vous en même temps. Pendant que d’autres passent en mode stress, respirez profondément. •

Vous gardez une trace. •

Vous fixez des priorités. •

Ils mettent de l'ordre dans le chaos. •

Vous êtes le pôle apaisant au centre des événements. Bref, vous ne pratiquez peut-être pas le yoga, mais vous vivez chaque jour ses principes les plus importants. Ceci est votre employeur

Situé dans un emplacement privilégié dans la ville de Zurich, le bureau de gestion de construction bien établi réalise une grande variété de projets de construction sophistiqués tels que des bâtiments universitaires, des appartements, des bâtiments commerciaux et des bâtiments culturels. Elle est active dans les domaines de la planification générale, de la gestion globale et de la construction, de la planification des coûts, de la gestion de projet et du conseil aux clients. Cela permet aux collaborateurs d'influencer les projets avant même la phase de planification. Avant de postuler

Veuillez vérifier brièvement si les conditions suivantes s'appliquent à vous :

A travaillé pour le même employeur pendant au moins 3 ans, idéalement 5 à 10 ans

Expérience professionnelle dans des milieux de la construction, de l'artisanat, de la technologie ou de l'industrie

Très bonne connaissance de l'allemand parlé et écrit

Vous êtes confiant et expérimenté dans MS Office (Outlook, Word, Excel, Teams).

Ils ne le sont pas tous

quatre points remplis à 100%

, nous ne pouvons malheureusement pas prendre en compte votre candidature. C'est ce qui vous distingue

Comme déjà mentionné : Votre personnalité est cruciale et encore plus importante que vos expériences et votre parcours antérieurs. Répondez simplement par vous-même si les caractéristiques suivantes s'appliquent à vous. Plus vous dites « oui » en interne, mieux c’est. je suis

Confiant

Joyeux

Assertif

Courtois

fournisseur de services

Selon la situation : adaptable, décisif ou diplomate

Exactement

Capacité multitâche

Comme une bonne séance de yoga, tout est question d’équilibre. C'est ce que tu apportes avec toi

Vous maîtrisez les activités mentionnées ci-dessus ou êtes capable de les apprendre rapidement grâce à votre compréhension rapide. Ils se caractérisent également par :

Suisse allemand courant

Maîtriser le package MS Office, incl. PDFCreator et ÉQUIPES

Bonne expression écrite et orale en allemand

Il y a quelque chose à faire

Axe 1 : Administration

Modifier la boîte de réception (numérique et physique)

Archiver et gérer des documents

Relisez et envoyez les protocoles, les contrats et les rapports

Gestion des adresses

Contrôle des factures et des contrats

Axe 2 : Organisation

Accueil client

Accompagnement des chefs de projets

Commandes de matériel

Gestion des salles de réunion

Organisation de la vie quotidienne au bureau

Gestion des fournitures de bureau, des boissons et des infrastructures

Axe 3 : Accompagnement & Coordination

Gestion des signatures numériques

Accompagnement de la gestion de la qualité

Maintenir la documentation interne

Participation aux améliorations organisationnelles

C'est ce qui t'attend

Un employeur qui se concentre sur la qualité plutôt que sur les tracas. •

Environnement familial

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Emplacement central à Zurich

Traitement reconnaissant

Ne manquez pas ces diverses opportunités et bénéficiez de cette perspective exceptionnelle pour votre carrière. Je serais heureux de vous en dire davantage en personne sur ce poste vacant passionnant. Ou envoyez-moi immédiatement votre candidature détaillée. D’ailleurs, vous n’êtes pas obligé de dire Namaste. Un « Je peux le faire » convaincant suffit. Appelez-moi! TEAMGOLD AG

M. Philippe Morf

+41 55 412 77 77

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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Administration 60% : Recherché un havre de calme avec vue d'ensemble

Métier associé à cette offre

Directeur de recherche/directrice de recherche Métier associé 90'000–180'000 CHF/an
Les directeurs de recherche/directrices de recherche supervisent les fonctions de recherche et de développement d’une installation ou d’un programme de recherche ou d’une… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de projets de recherche Leadership d\ , ,
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Wallisellen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 08.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — directeur de recherche/directrice de recherche

Gestion de projets de recherche · Leadership d\ · , · , · ,
Salaire moyen estimé : 135'000 CHF/an.
Doctorat (PhD) en sciences ou domaine pertinent, souvent accompagné d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle de diplômes étrangers équivalents par l\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…