Employé dans une entreprise industrielle de production

Jura-Cement-Fabriken AG
Wildegg Il y a 38 jours CDI Industrie & Production +41628877638
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Traduction automatique depuis l'allemand

Jura-Cement-Fabriken AG fait partie du groupe JURA Materials, qui appartient au groupe international de matériaux de construction CRH. JURA CEMENT comprend les usines de production de Wildegg (AG) et de Cornaux (NE). Avec une capacité de production de plus d'un million de tonnes de ciment, nous sommes le deuxième producteur de ciment de Suisse. Grâce à des processus de production innovants et durables, Wildegg est la cimenterie la plus moderne et la plus exemplaire de Suisse. Employé dans une entreprise industrielle de production

Construire ensemble l'avenir

Nous avons beaucoup à faire

Travaux variés dans la cimenterie, par ex. B. dans le domaine du nettoyage, du travail avec des engins de chantier, des chariots élévateurs, etc. •

Participation aux inspections du système, annuelles et des fournaises

Remplissage du hall des matières premières selon cahier des charges

Activités liées à la réception des pneus (pelle à pneus, chargeuse sur pneus)

Réception de divers matériels d'exploitation et leur stockage en silos ou wagons-citernes

Assumer de petites tâches administratives dans les opérations quotidiennes

Quelques gardes le week-end

C'est ainsi que vous vous impliquez avec nous

Formation dans le secteur technique ou artisanal

Appréciation des travaux pratiques et bonne compréhension technique, bonne compréhension

Volonté de suivre une formation complémentaire (par ex. B. Acceptation des marchandises dangereuses)

Profitez de conduire divers véhicules tels que des chargeuses sur pneus, des chariots élévateurs, des excavatrices sur pneus, des aspirateurs mobiles, etc. •

Bonne connaissance de l'allemand et utilisation sûre des outils numériques

Méthode de travail indépendante et fiable

Travail d’équipe et résilience physique

Volonté de s'impliquer dans le service d'incendie de l'entreprise

Vos avantages

Conditions-cadres

Au moins 5 semaines de vacances

9 congés payés

Prime de placement

De généreux cadeaux d'ancienneté

Places de parking gratuites

Boissons gratuites

Sécurité, prestations et prestations sociales

Les primes pour NBU et KTG sont couvertes par l'entreprise

Caisse de pension propre avec prestations surobligatoires

Vêtements et chaussures de travail gratuits, incl. Service de blanchisserie

Avantages

Des avantages sociaux attractifs

Argent REKA

Carburant (essence, diesel)

Produits en matériaux de construction

Bonnes conditions auprès des caisses d'assurance maladie

Équilibre travail-vie personnelle

Travail à temps partiel possible selon la fonction

Possibilité de congé sans solde

Congé de maternité (14 semaines) sans réduction de salaire

Congé paternité (10 jours) sans réduction de salaire

Accompagnement lors de formations complémentaires

Programme de développement des jeunes talents

Stagiaires/Expats

Tout est clair ? Merveilleux, alors nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature ! Si vous avez d'autres questions, Stephanie Berndt, généraliste RH, se fera un plaisir de vous aider au +41 62 887 76 38. Jura-Cement-Fabriken AG

Talstrasse 13

5103 Œuf sauvage

www.juracement.ch

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Employé dans une entreprise industrielle de production

Métier associé à cette offre

Les directeurs de production industrielle/directrices de production industrielle supervisent les opérations et les ressources nécessaires dans les installations industrielles et… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Wildegg influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — directeur de production industrielle/directrice de production industrielle

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…