Microsoft System Engineer - Infrastructure & Projects (m/w/d)

Rocken®
Zurich Hier CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
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Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Microsoft System Engineer - Infrastructure & Projects (m/w/d)

Was braucht es, damit IT wirklich funktioniert? Unser Rocken Partner ist seit über zwei Jahrzehnt im IT-Dienstleistungsbereich aktiv und entwickelt massgeschneiderte Lösungen - von einzelnen Projekten bis zu kompletten IT-Strategien. Das Leistungsspektrum umfasst die gesamte Bandbreite moderner IT-Infrastrukturen, mit Fokus auf Flexibilität, Sicherheit und Qualität. Die Arbeitsweise ist geprägt von technischer Expertise und dem Anspruch, für jede Herausforderung die passende Lösung zu finden. Dabei zählen Pragmatismus und echte Partnerschaft mehr als standardisierte Prozesse. Du suchst ein Umfeld, in dem technische Tiefe und Lösungsorientierung täglich gelebt werden? Dann könnte dieser Rocken Partner genau das richtige Sprungbrett für deine IT-Karriere sein.

Verantwortung:

  • Steuerung und Realisierung anspruchsvoller Server- und Infrastrukturprojekte - von der Anforderungsaufnahme und technischen Konzeption bis zur Implementierung und Übergabe

  • Ganzheitliche Kundenbetreuung und technische Beratung mit Fokus auf individuelle Anforderungen, nachhaltige Lösungen und eine langfristige Kundenbeziehung

  • Entwicklung von Infrastrukturkonzepten, technischen Lösungsspezifikationen und Projektangeboten sowie Evaluation geeigneter Technologien und Produkte

  • Sicherstellung eines stabilen und leistungsfähigen IT-Betriebs inklusive 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Beteiligung am Pikett-Dienst

  • Weiterentwicklung des Technologie- und Produktportfolios, Zusammenarbeit mit Herstellern und Partnern sowie Unterstützung bei der Ausbildung von ICT-Lernenden

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ mit Schwerpunkt Systemtechnik/Plattformentwicklung oder vergleichbare Qualifikation und mindestens drei Jahre Berufserfahrung

  • Mehrjährige Praxiserfahrung im System Engineering mit fundierten Kenntnissen in Windows Server, Windows Clients und Microsoft 365

  • Gute Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien und ein breites Verständnis moderner Server- und Infrastrukturarchitekturen

  • Ausgeprägte Kunden- und Beratungskompetenz sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Führerausweis Kategorie B, hohe Flexibilität und ausgeprägte Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung

Benefits:
  • Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Eingespieltes und dynamisches Team
ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs

Profil erstellen:

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zürich

Kontakt

Dani Camoes,
+41443852126

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

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Métier associé à cette offre

Responsable entretien infrastructure ferroviaire Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les responsables entretien infrastructure ferroviaire sont chargés d’organiser les tâches liées à l’exploitation des gares ferroviaires. Leurs tâches englobent l’organisation des… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Windows Server influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 07.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — responsable entretien infrastructure ferroviaire

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…