Programm Manager:in Weiterbildung & Marketing 50-100 %

ZHAW
Winterthour Il y a 2 jours CDD Enseignement & Formation
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Participez activement à la conception de notre offre de formation continue : dans cette fonction polyvalente, vous êtes responsable de la planification, de l'organisation et de la commercialisation des programmes de formation continue. Vous coordonnez différents groupes d'intérêt, prenez en charge les activités marketing des offres de formation continue et apportez une contribution importante au succès de notre institut.

Responsable de programme : formation continue & marketing 50-100 %

Département :

School of Management and Law

Début du travail :

Immédiatement ou selon accord

Tâches

Vous assumez deux domaines d'activité étroitement liés :
A) Gestion de programme formation continue (50 %)

  • Vous êtes responsable de la gestion des programmes MAS et CAS de l?Institut pour l?innovation et l?entrepreneuriat : de la planification des modules et des dates à la coordination des enseignants jusqu?à l?assurance qualité du programme
  • Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables de cursus, les enseignants et le marketing central de la ZHAW
  • Vous mettez à jour de manière autonome les documents et informations de la formation continue sur les différentes plateformes (par ex. mise à jour des brochures CAS, cours Moodle)
  • Vous réalisez de manière autonome des évaluations et analyses des indicateurs de formation continue afin d?en déduire des améliorations concrètes
B) Marketing en ligne et affinité IA (50 %)
  • Vous planifiez et gérez des campagnes sur les réseaux sociaux ainsi que d?autres mesures de marketing en ligne pour les offres CAS et MAS de l?institut et évaluez leur impact afin d?en déduire des améliorations concrètes
  • Vous créez des contenus pour LinkedIn et les sites web de la formation continue et assurez une présentation cohérente, moderne et professionnelle de nos programmes de formation continue
  • Vous vous passionnez pour les nouvelles possibilités de l?IA dans le marketing en ligne et les testez

Profil

Vous disposez d?une formation achevée dans le domaine commercial, médiatique ou un domaine comparable ainsi que d?une expérience professionnelle de plusieurs années, idéalement dans le secteur de l?éducation ou universitaire. Un diplôme de bachelor en marketing, communication, gestion d?entreprise ou dans un domaine connexe est souhaitable, mais pas obligatoire.

De plus, vous apportez idéalement des expériences et compétences dans les domaines suivants :
A) Gestion de programme (50 %)

  • Expérience en gestion de programme, de cursus ou de formation continue, de préférence dans le secteur de l?éducation ou universitaire
  • Forte orientation service, personnalité communicative et positive, appréciant le contact avec les personnes et entretenant une relation amicale, coopérative et professionnelle avec les participants à la formation continue, les responsables de cursus et les enseignants
  • Mode de travail autonome, structuré et fiable, même pour les tâches administratives récurrentes, ainsi que sens de l?organisation et résistance au stress lors des phases de travail intensif
B) Marketing en ligne et affinité IA (50 %)
  • Expérience dans le domaine des réseaux sociaux, du content marketing et de la communication digitale
  • Capacité à analyser les indicateurs marketing et à en déduire des mesures d?optimisation concrètes
  • Rédaction stylistiquement sûre et créative avec un sens de la langue et du public cible. ?il exercé pour la mise en page : vous utilisez les couleurs, la mise en page et le langage visuel de manière cohérente et assurez ainsi une présentation moderne, professionnelle avec une forte reconnaissance
  • Enthousiasme pour les nouvelles possibilités de l?IA dans le marketing en ligne ainsi qu?intérêt à les tester pour vos propres tâches. Premières expériences avec Claude un avantage
De plus, vous apportez
  • Très bonnes connaissances de l?allemand à l?oral et à l?écrit
  • Bonnes connaissances de l?anglais

Ce que nous représentons

La ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften est l?une des plus grandes hautes écoles spécialisées pluridisciplinaires de Suisse avec plus de 14 000 étudiants et plus de 11 000 participants à la formation continue ainsi qu?environ 3 700 collaborateurs.

La ZHAW s?engage pour des équipes mixtes et diverses afin de promouvoir l?égalité, la diversité et l?innovation.

Ce que nous offrons

Nous proposons des conditions de travail et d?emploi adaptées au milieu universitaire et favorisons activement le développement du personnel de nos collaborateurs et cadres. Une description détaillée des avantages se trouve sur la page Travailler à la ZHAW. Voici les points clés :

Contact

Dr Angela Beckenbauer
Responsable du cursus MAS Digital Transformation

+41 58 934 46 61

Xenia Binner
Responsable recrutement

Enseignement & Formation Service / Administration / Formation / Social / Administration publique

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Métier associé à cette offre

Professeur de vente et marketing de la voie professionnelle/professeure de vente et marketing de la voie professionnelle Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les professeurs de vente et marketing de la voie professionnelle/professeures de vente et marketing de la voie professionnelle dispensent des cours aux étudiants dans leur domaine… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 94'300 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'300 CHF
71'947 CHF
Salaire net mensuel 5'996 CHF
Charges sociales 12'542 CHF
Impôts 9'811 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 94'300 CHF/an.
💡 📍 La région de Winterthour influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — professeur de vente et marketing de la voie professionnelle/professeure de vente et marketing de la voie professionnelle

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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