Ingénieur Système Workplace/Cloud (h/f) 80-100%

yellowshark AG
Winterthur Il y a 15 jours CDI Informatique & IT
Notre partenaire, un prestataire de services Cloud et IT de premier plan en Suisse, recherche pour renforcer son équipe IT un ingénieur système dans le domaine du Cloud ou du Workplace

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Veuillez noter que les dossiers de candidature incomplets ne pourront pas être pris en compte.

Tâches

-Ingénierie : Vous êtes responsable de l’ingénierie dans les domaines de l’infrastructure client Microsoft et du Digital Workplace pour des clients de taille moyenne à grande, afin de garantir un environnement IT optimal.
-Gestion des clients : Vous exploitez et optimisez les solutions de gestion des clients, y compris Microsoft Intune et Microsoft Endpoint Configuration Manager, et assurez leur bon fonctionnement.
-Analyse des erreurs et support : Vous analysez les pannes et les états d’erreur en support de niveau 3, initiez les mesures appropriées pour les résoudre et surveillez leur mise en œuvre.
-Formation continue : Vous vous formez continuellement pour rester à la pointe de la technologie et développer vos compétences.
-Innovations : Vous participez activement au développement de nouveaux concepts, idées et outils afin de créer des solutions innovantes pour nos clients.

Profil

-Formation : Vous disposez d’une solide formation IT dans le domaine de la technique système.
-Expérience professionnelle : Vous travaillez depuis plusieurs années en tant qu’ingénieur Cloud, de préférence chez un prestataire IT ou dans un grand département IT d’une entreprise.
-Expertise en gestion des clients : Vous possédez des connaissances approfondies dans l’exploitation de solutions de gestion des clients telles que Microsoft Intune et Microsoft Endpoint Configuration Manager.
-Compétences techniques : Vous avez d’excellentes connaissances des systèmes d’exploitation clients, en particulier Windows 11, ainsi que dans la gestion des GPO et Active Directory.
-Connaissances supplémentaires : Une expérience en packaging avec SCCM est un atout.
-Compétences linguistiques : Vous parlez couramment l’allemand et disposez de bonnes à très bonnes connaissances en anglais, ce qui facilite la communication dans un environnement international.

Informations utiles

-Projets passionnants : Projets stimulants et variés.
-Expertise : Accès à un savoir-faire concentré et une expertise complète.
-Environnement de travail : Poste central avec équipement moderne.
-Conditions d’emploi : Conditions et avantages supérieurs à la moyenne.
-Formation continue : Promotion continue par des formations internes et externes.
-Stabilité et croissance : Travailler dans une entreprise en croissance et stable.
-Intégration : Intégration structurée pour un démarrage réussi.

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Ingénieur Système Workplace/Cloud (h/f) 80-100%

Métier associé à cette offre

Administrateur de systèmes informatiques Métier associé 70'000–180'000 CHF/an
Les administrateurs du système TIC sont responsables de la maintenance, de la configuration et du fonctionnement fiable des systèmes informatiques et de réseau, des serveurs, des… Lire la suite →
📡 Télétravail possible 📈 Perspectives excellentes ⏳ 1 an(s) d'expérience
mettre en œuvre un système de reprise d’activité besoins des utilisateurs des systèmes d’information et de communication appliquer les politiques organisationnelles du système effectuer des sauvegardes Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français · Anglais ⚡ Pression
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Winterthur influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — administrateur de systèmes informatiques

mettre en œuvre un système de reprise d’activité · besoins des utilisateurs des systèmes d’information et de communication · appliquer les politiques organisationnelles du système · effectuer des sauvegardes · bibliothèques de composants logiciels · interpréter des textes techniques · programmation de systèmes de TIC · composants matériels · gérer la sécurité du système · contrôler la performance du système · méthodes d’assurance qualité · aider les utilisateurs de systèmes d'information
Salaire moyen en Suisse: 120000 CHF/an (min: 70000 - max: 180000)
Formation professionnelle CFC, Bachelor selon le poste
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe · Communication
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées excellentes en Suisse.
Le télétravail est généralement possible pour ce métier.
Pression · Responsabilité · Horaires variables · Veille technologique constante
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