Mitarbeiter:in Innendienst 40-60% Winterthur-Zentrum

AXA
Winterthur Il y a 26 jours CDI Finance, Banque & Assurances +41522601508 Annonce en allemand · traduction indisponible
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40 - 60%, Arbeitsort Winterthur

Gestalte deine Zukunft - gemeinsam mit uns!

Zur Verstärkung unseres Innendienst-Teams suchen wir eine aufgestellte, flexible Persönlichkeit.

Starte deine Karriere in einer Agentur bei der AXA, der Nr. 1! Wir stehen unseren Kundinnen und Kunden als kompetente Partnerin zur Seite - in jeder Lebenslage. Du auch?

Das bieten wir dir

Wir schaffen Rahmenbedingungen, die dir Raum geben, dich zu entfalten und dein Potenzial voll auszuschöpfen. Als führende Schweizer Versicherung bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum.

  • Rabatt von bis zu 30% auf Produkte der AXA
  • 5 Wochen Ferien
  • Flottenrabatt/Erstattung von Halbtax-Abo/GA (anteilig)
  • Zugang zur Swibeco-Plattform
  • Spielraum für eigenverantwortliches Handeln
  • Innovative Strukturen, Prozesse und moderne Tools
  • Fundierte, professionelle Aus - und Weiterbildungsmöglichkeiten

Dein zukünftiger Arbeitsort

AXA, Hauptagentur Winterthur-Zentrum Raphael Eckl - Google Maps

Bewirb dich jetzt!

Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Dann steht dir Raphael Eckl, Hauptagent, per Telefon +41 52 260 15 08 gerne zur Verfügung.

Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen

Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen. Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an die oben genannte Person wenden.

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Über die AXA

Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst.

Bei der AXA glauben wir daran, dass jeder Mensch das Potenzial hat, die Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Ziel ist es, ein dynamisches, unterstützendes und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das dich inspiriert, ermutigt und fördert. Mit einer Kultur, die geprägt ist von Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen und Vielfalt. Mit unseren modernen Arbeitsbedingungen möchten wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigen und dir den Raum geben, deine Stärken zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und dich im Team für neue Ideen zu engagieren. So kannst du dich persönlich weiterentwickeln und mit uns die Welt von morgen gestalten - indem wir schützen, was wirklich wichtig ist.

Schreibe jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. Know You Can.

Du möchtest noch mehr über die AXA als Arbeitgeberin erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelt eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich vollständige Bewerbungsdossiers (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate etc.) berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden.

Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.

Das erwartet dich

  • Beratung und Betreuung von Kund:innen, vorwiegend am Telefon oder am Kundenempfang (Privatkunden und KMU)
  • Unterstützung der Versicherungsberater:innen bei der Vereinbarung von Kundenterminen
  • Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen (Verkaufsunterstützung)
  • Administrative Unterstützung der Versicherungsberater:innen
  • Erstellung von Offerten und Anträgen
  • Allgemeine Korrespondenz

Das bringst du mit

  • Kaufmännische Ausbildung in der Versicherungsbranche oder langjährige Erfahrung in der Assekuranz zwingend
  • bestandene Vermittlerprüfung wird vorausgesetzt (VBV)
  • Freude am Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Zuverlässige, belastbare Persönlichkeit kombiniert mit speditiver Arbeitsweise
  • Hohes Engagement sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Überzeugendes Auftreten mit Freude am Umgang mit Menschen
  • Positive und gewinnende Art, verkäuferisches Flair
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil

AXA Versicherungen AG

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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'500 CHF
Salaire moyen du marché 138'000 CHF
Salaire maximum du marché 184'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 138'000 CHF
105'288 CHF
Salaire net mensuel 8'774 CHF
Charges sociales 18'354 CHF
Impôts 14'358 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 138'000 CHF/an.
💡 📍 La région de Winterthur influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 25.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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