Spécialiste senior en protection des données (tous genres)

80 % Winterthour / Télétravail intelligent Façonnez votre avenir – ensemble avec nous ! Vous souhaitez participer activement à la construction de l'avenir et développer des solutions innovantes ? Si oui, vous êtes exactement à la bonne place chez nous ! Nous offrons un environnement de travail où la réflexion est requise, le travail d'équipe est très valorisé et la flexibilité encouragée. Soutenez-nous sur le chemin d'un avenir réussi – engagé, courageux et ouvert à la nouveauté. Nous nous réjouissons de vous accueillir et de votre contribution, convaincus que « Ensemble, nous faisons la différence. » Nos clients nous font confiance non seulement pour leur sécurité financière, mais aussi pour la protection de leurs informations précieuses qu'ils nous confient. C'est pourquoi nous investissons beaucoup dans la protection de ces données. En tant que Senior Data Privacy Specialist chez AXA CH, vous soutenez l'équipe de protection des données dans la mise en œuvre et l'assurance des mesures de protection des données à l'échelle de l'entreprise. Dans cette fonction, vous travaillez en étroite collaboration avec les départements spécialisés, le responsable de la protection des données et la sécurité informatique. Dans le domaine de la gestion des risques & actuariel, notre tâche est de façonner de manière systématique et proactive la gestion par AXA Suisse de ses propres risques en tant que partenaire fiable. Cela garantit que AXA est plus résiliente face aux événements imprévus et que nous pouvons toujours respecter nos engagements envers nos clients. Ce qui vous attend Vous nous aidez à garantir que notre entreprise traite toutes les données conformément aux réglementations suisses et européennes en matière de protection des données. Vous conseillez et soutenez les départements opérationnels dans les analyses de risques, les évaluations d'impact sur la protection des données et leur mise en œuvre. Vous effectuez des contrôles pour surveiller le traitement correct des données et soutenez les départements dans la préparation et la réalisation d'audits internes et externes dans le domaine de la protection des données. En cas de déficiences identifiées, vous conseillez les départements pour leur correction. Vous organisez régulièrement des formations et des actions de sensibilisation à la protection des données. Vous soutenez le DPO dans ses tâches auprès de divers intervenants. En cas de soupçon de violation de la protection des données, vous initiez des mesures de suivi. Votre contribution est complétée par des tâches administratives et conceptuelles. Ce que vous apportez Vous disposez d'un master en droit, en gestion d'entreprise ou en informatique. Vous avez des connaissances approfondies en protection des données ainsi qu'une bonne compréhension de la sécurité de l'information. Idéalement, vous avez 3 à 4 ans d'expérience professionnelle en protection des données dans le secteur des assurances ou bancaire, ou auprès d'une autorité de surveillance de la protection des données. Une formation continue en cybersécurité ou en protection des données (université/CAS, MAS) est un atout. Vous êtes une personne engagée, résistante au stress, qui aime conseiller de manière autonome et assume volontiers la responsabilité en matière de protection des données. Vous êtes reconnu pour votre aisance en communication et votre capacité de persuasion. Vous pouvez vous exprimer clairement et de manière convaincante à l'oral et à l'écrit en allemand et en anglais. Ce que nous vous offrons Nous sommes convaincus que des collaborateurs satisfaits fournissent les meilleures performances. C'est pourquoi nous investissons dans des avantages qui offrent des bénéfices tangibles – au-delà de l'ordinaire. Flexibilité et liberté : Télétravail intelligent (modèle de travail flexible), temps de travail annuel, 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans), cadeau de vacances de 2 semaines tous les 5 ans, achat de vacances jusqu'à 10 jours supplémentaires par an Travail et famille : horaires de réunion adaptés aux familles, 22 semaines de congé maternité, 8 semaines de congé pour l'autre parent, subventions pour crèches, allocations familiales d'entreprise, jours libres pour s'occuper de proches et dans des situations personnelles difficiles Prévoyance et assurances : caisse de pension attractive avec prestations surobligatoires étendues incluant des options d'épargne facultatives, jusqu'à 30 % de réduction sur les produits d'assurance Avantages flexibles : plan d'actionnariat AXA (participation des employés), CHF 500 par an sur la plateforme d'avantages Swibeco, repas à prix réduit ou carte déjeuner, forfait télétravail intelligent de CHF 200 par an Mobilité : remboursement du demi-tarif, Reka-Pay jusqu'à CHF 1’000 par an (20 % de réduction), rabais flotte, borne de recharge électrique gratuite, vélos de prêt AXA Équilibre sain au quotidien : bilans de santé gratuits, semaines annuelles de la santé, nombreuses offres de sport (en ligne/hors ligne), massages, salles de repos, Employee Care, portail santé en ligne, divers séminaires/événements sur la prévention santé & santé mentale Développement : 3 jours de temps d'apprentissage individuel, coachings gratuits, large offre de formations & développement, participation financière aux formations continues, promotion de la mobilité interne, offres de développement des talents, séminaires pour les employés de 55 ans et plus (AXA Horizon), engagement dans des communautés sur divers thèmes, participation à des projets d'innovation (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 jours pour des missions bénévoles (environnement & social) Votre futur lieu de travail General-Guisan-Strasse 40 - Google Maps Postulez maintenant ! Vous avez des questions ou d'autres préoccupations ? Sandra Volken est heureuse de vous répondre par email (sandra.volken@axa.ch). Plus d'informations sur le processus de candidature ici. La diversité et l'inclusion nous tiennent à cœur chez AXA L'ouverture, le respect et la valorisation des différences et des similitudes sont des caractéristiques essentielles de la collaboration chez AXA Suisse. Nous souhaitons promouvoir l'égalité des chances et éliminer les barrières dans le processus de candidature. Si vous avez besoin d'un soutien ou d'adaptations individuelles en raison d'un handicap, de neurodivergences et/ou de limitations de santé, vous pouvez contacter à tout moment l'équipe de recrutement à hr.recruitinggd@axa.ch. En savoir plus Sur AXA Chez AXA, nous croyons que chaque personne a le potentiel de façonner activement l'avenir. Notre objectif est de créer un environnement de travail dynamique, soutenant et progressiste qui vous inspire, vous encourage et vous valorise. Avec une culture fondée sur la collaboration à égalité, la confiance et la diversité. Avec nos conditions de travail modernes, nous souhaitons répondre aux besoins de nos collaborateurs et vous donner l'espace pour développer vos forces, assumer des responsabilités et vous engager en équipe pour de nouvelles idées. Ainsi, vous pouvez vous développer personnellement et façonner avec nous le monde de demain – en protégeant ce qui est vraiment important. Vous souhaitez en savoir plus sur AXA en tant qu'employeur et plonger plus profondément dans notre univers professionnel ? Alors notre page carrière est faite pour vous ! Vidéo Nous attendons votre candidature avec impatience ! Pour des raisons administratives et de protection des données, seuls les dossiers de candidature complets (CV, certificats, diplômes, etc.) téléchargés via le lien de candidature en ligne seront pris en compte. Pour ce poste, nous ne pouvons pas accepter les candidatures via des agences de recrutement.