Lagermitarbeiter (m) Bereich Food Tiefkühlprodukte Frühschicht

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Für unseren Kunden, ein national tätiges Unternehmen im Logistikbereich, domiziliert in der Region Dielsdorf ZH, suchen wir per sofort einen

Lagermitarbeiter (m) Bereich Food Tiefkühlprodukte Frühschicht

Voraussetzung für diese Stelle ist eine gute körperliche Verfassung, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft im Tiefkühlbereich (-23°C) zu arbeiten.

Ihre Aufgaben

  • Kommissionieren von Tiefkühlprodukten (-23°C)
  • Verpackungsarbeiten
  • Angelieferte Ware an den Lagerplätzen einräumen
  • Arbeitszeiten Montag bis Freitag jeweils von 05:30 bis 15:00 Uhr

Ihr Profil

  • Körperlich fit
  • Kälteresistent
  • Sie ziehen grundsätzlich kalte Temperaturen den warmen Temperaturen vor
  • gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
  • Mobil (Arbeitszeiten)
  • Computer Anwenderkenntnisse
  • Alter zwischen 22 und 50 Jahren

Unser Angebot

  • Körperliche Lagertätigkeit mit viel Bewegung im Tiefkühlbereich
  • Langfristige Arbeitsstelle
  • Neues Lagerhaus mit viel Automation auf dem neusten Stand der Technik
  • Erfolgreiches und sehr gut organisiertes Unternehmen
  • Gute Einarbeitung in einem kollegialen Team
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechter Lohn

Interessiert?

Herr Cornel Schmid steht Ihnen gerne für Fragen unter der Nummer 056 619 50 50 zur Verfügung oder freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ihre Bewerbungsunterlagen werden durch uns streng vertraulich behandelt und ausschliesslich zur Eignungsabklärung für diese Arbeitsstelle verwendet.



Cornel Schmid

et labora personal ag

Gewerbering 12

5610 Wohlen

Tel.: +41 56 619 50 50

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Logistique & Transport 8 – Plant & Machine Operators
Lagermitarbeiter (m) Bereich Food Tiefkühlprodukte Frühschicht
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Métier associé à cette offre

Opérateur de broyeur de liqueurs/opératrice de broyeur de liqueurs Métier associé 68'000–110'000 CHF/an
Les opérateurs de broyeur de liqueurs exploitent des moulins qui broient des fèves de cacao concassées ou du grué de cacao (pâte de fèves de cacao) afin d’obtenir du chocolat… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de la chaîne de production de liqueurs Maintenance préventive et corrective des broyeurs de poudre Contrôle qualité en laboratoire, maîtrise des normes Règlementations (Swiss Food Act) Maîtrise des logiciels de suivi de production (MES)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 86'250 CHF
Salaire maximum du marché 109'250 CHF
Croissance annuelle +2.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 86'250 CHF
65'805 CHF
Salaire net mensuel 5'484 CHF
Charges sociales 11'471 CHF
Impôts 8'973 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 86'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Wohlen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de broyeur de liqueurs/opératrice de broyeur de liqueurs

Gestion de la chaîne de production de liqueurs · Maintenance préventive et corrective des broyeurs de poudre · Contrôle qualité en laboratoire, maîtrise des normes Règlementations (Swiss Food Act) · Maîtrise des logiciels de suivi de production (MES) · Capacité de travail en équipe et gestion de planning
Salaire moyen estimé : 83'000 CHF/an.
Diplôme technique en technologies de production agroalimentaire, pratique de la distillation ou équivalent, certifié par la Chambre des Métiers et de l’Artisanat ou par un établissement reconnu. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle du CFC aux niveaux de compétence pour les métiers de maintenance – Chambre des Métiers et de l’Artisanat ; équivalence du Master franco-suisse avec l’équivalent suisse via l’Office fédéral de la formation et de la recherche (OFVM).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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