Employé(e) Logistique

Rejoignez Jumbo, le leader des magasins de bricolage en Suisse ! Une ambiance dynamique et des avantages attractifs vous attendent.

Tâches

• Assurer la mise en rayon et la gestion des livraisons.
• Maintenir l'ordre et la propreté sur la surface de vente.
• Assister le personnel de vente si nécessaire.

Compétences

• Diplôme de formation de base requis et bonnes compétences en allemand.
• Flexibilité dans les horaires de travail du lundi au samedi.
• Esprit d'équipe et motivation pour le service client.

Chez Jumbo, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l’expérience d’achat suisse.
Jumbo, leader du marché parmi les magasins de bricolage suisses, offre à tout moment une expérience d’achat passionnante. Dans les domaines jardin, maison et loisirs, nous convainquons par un service complet, le meilleur rapport qualité-prix ainsi que des promotions attractives.Employé(e) Logistique

Tâches

• Tu es responsable de l’entretien des rayons ainsi que du rangement des livraisons.
• Tu garantis l’ordre et la propreté sur la surface de vente.
• En cas de besoin, tu aides à la vente.

Exigences

• Tu possèdes une formation de base achevée.
• Ton allemand est bon à l’oral et à l’écrit.
• La flexibilité concernant les horaires de travail (du lundi au samedi) est pour toi une évidence.
• Tu es motivé(e) par le contact avec la clientèle et le travail en équipe.
• Tu te décris comme une personne engagée.

Ce que nous offrons

• Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer)
• Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives
• Temps de travail : 5 semaines de vacances
• Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
• Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel

Ta personne de contact
de la Coopérative Coop
Carolina Erismann
Marketing RH