Un-e inspecteur-trice à la police du commerce à 90-100%

Ville d'Yverdon-les-Bains
Yverdon-les-Bains Aujourd'hui CDD Admin. publique / Association
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Le Service de la sécurité publique se compose de collaboratrices et collaborateurs engagés en faveur de l'intérêt général, qui délivrent des prestations sécuritaires ou de service public dans une vision d'équilibre donnant un sens au cadre légal dont ils sont garants. Leurs missions s'exercent dans un fort esprit de proximité et une grande transversalité au sein d'une administration communale créative et agile. Dans ce contexte, le Service de la sécurité publique recherche :

Un-e inspecteur-trice à la police du commerce à 90-100%

Vos tâches principales :

  • Traiter les demandes de manifestations, analyser les dossiers et délivrer les autorisations y relatives.
  • Conseiller les organisateurs et organisatrices sur le contexte technique et légal et si nécessaire les orienter auprès des instances compétentes.
  • Collaborer avec la cheffe d?unité pour les cas particuliers et/ou litigieux.
  • Apporter un soutien dans la gestion administrative et de contrôle de terrain des établissements publics et des manifestations.
  • Rédiger des notes et des préavis des dossiers pour lesquels un rapport est requis.
  • Assurer une présence sur le terrain et procéder aux contrôles des établissements publics et des manifestations.

Votre profil :

  • CFC d?employé·e de commerce ou une formation équivalente dans le domaine administratif.
  • Expérience dans une administration publique, au sein de la police du commerce, un atout.
  • Excellentes capacités rédactionnelles et parfaite maîtrise des outils informatiques usuels.
  • Esprit d?analyse, sens des priorités et esprit d?équipe.
  • Intégrité, loyauté et flexibilité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un travail varié au sein d?une équipe dynamique.
  • Un travail au contact des organisateurs de manifestation, des partenaires et des commerçants.
  • Des perspectives intéressantes en matière de développement des compétences.

Pour tout complément d?information, vous pouvez contacter Mme Amaëlle Champion, cheffe de la police du commerce, au 024 423 66 21.

En cas d?intérêt, nous vous invitons à nous adresser votre candidature complète via la plateforme jobup.

Entrée en fonction : de suite ou à convenir

La Ville d'Yverdon-les-Bains, soucieuse de promouvoir la diversité au sein de son administration, accorde une grande attention aux différents parcours de vie et met tout en ?uvre pour garantir l'égalité de traitement dans le cadre de ses processus de recrutement. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Place Pestalozzi 2 1401 Yverdon-les-Bains

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Un-e inspecteur-trice à la police du commerce à 90-100%

Métier associé à cette offre

Inspecteur Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
grade de certains services de police Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Admin. publique / Association en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Yverdon-les-Bains influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — inspecteur

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…