HR Business Partner

80-100%

à convenir, poste permanent

Vos tâches

• Coaching et soutien des cadres et des collaborateurs dans des situations exigeantes, notamment en cas de conflits ainsi que sur des questions de performance et de comportement
• Conseil aux cadres et aux collaborateurs sur des questions de personnel et de droit du travail
• Gestion du management de la santé en entreprise (BGM) ainsi que coordination de la réintégration professionnelle en collaboration avec les supérieurs hiérarchiques et les partenaires d?assurance
• Soutien lors des processus de changement personnel et organisationnel
• Participation à des projets RH ainsi que développement et optimisation des processus RH
• Contribution aux processus salariaux et aux questions liées aux salaires

Votre profil

• Vous disposez d?une formation commerciale achevée ou équivalente ainsi que d?une formation complémentaire en RH avec certificat fédéral de capacité ou d?une qualification équivalente
• Vous avez plusieurs années d?expérience professionnelle dans une fonction RH comparable ; une expérience dans le secteur de la santé est un avantage
• Vous possédez des connaissances approfondies du droit du travail suisse et êtes à l?aise dans des questions complexes de personnel
• Grâce à votre forte compétence en conseil et en communication, vous vous adressez aux cadres et aux collaborateurs de manière sûre, professionnelle et adaptée au niveau
• Vous vous distinguez par une manière de travailler autonome, structurée et orientée solutions ainsi qu?un grand sens des responsabilités
• Même dans des situations exigeantes, vous gardez une vue d?ensemble, établissez des priorités et défendez clairement et de manière constructive votre position
• Une grande compétence sociale, discrétion, résistance au stress et flexibilité vous caractérisent
• Vous avez d?excellentes connaissances de l?allemand à l?oral et à l?écrit ainsi qu?une maîtrise sûre de MS Office et des systèmes RH numériques

Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne
Veuillez noter que nous ne retournons pas les dossiers de candidature écrits.

M. Tobias Studer, Partenaire RH et adjoint à la direction RH

+41 62 746 55 57

Personnel, familial, compétent

Dans le réseau régional et supra-régional de santé, l?hôpital de Zofingue occupe une place importante. Avec plus de 750 collaborateurs et diverses organisations partenaires, nous assurons les soins médicaux à la population et nous sommes également spécialisés dans la médecine gériatrique de haut niveau.