Stagiaire universitaire Gestion de produits 80-100 %

WWZ Energie AG
Zug Il y a 36 jours CDD Énergie & Environnement
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Nous faisons partie de la région de Zoug depuis plus de 130 ans et sommes pleins d'énergie pour l'avenir. Nous ne connaissons pas l'arrêt. Nous sommes dynamiques : avec des projets passionnants dans les domaines de l'énergie, de l'eau et des télécommunications. En même temps, nous restons un partenaire fiable pour demain. Ce mélange de tradition et de nouveaux départs rend WWZ spécial. Nos emplois offrent un espace de développement et la possibilité de façonner activement l’avenir de la région. Cela vous ressemble ? Alors lancez-vous. Stagiaire universitaire Gestion des produits 80-100 %

Souhaitez-vous façonner activement l’avenir du secteur énergétique et contribuer au développement de solutions de flexibilité innovantes pour le système énergétique de demain ? Alors rejoignez la gestion des produits de WWZ et soutenez-nous dans le développement et le développement ultérieur de produits flexibles tels que le stockage sur batterie, l'équilibrage de l'énergie et la gestion de la charge. En tant que stagiaire universitaire, vous acquerrez des connaissances passionnantes sur la gestion des produits d'une entreprise de fourniture d'énergie et travaillerez sur des solutions d'avenir pour un approvisionnement énergétique durable. En collaboration avec nos spécialistes, vous analyserez les marchés, développerez des modèles commerciaux et soutiendrez la mise en œuvre de produits énergétiques innovants. Tu peux faire ça

  • Support au développement et au développement ultérieur de produits de flexibilité tels que le stockage sur batterie, l'équilibrage de l'énergie et la gestion de la charge
  • Analyse des tendances du marché, des concurrents et des évolutions réglementaires du marché de l'énergie
  • Évaluation des utilisations techniques et économiques possibles des flexibilités
  • Création et développement ultérieur de plans d'affaires, de calculs de rentabilité et d'analyses de scénarios
  • Analyse des données de charge, de prix et d'exploitation pour identifier de nouveaux cas d'usage et un potentiel d'optimisation
  • Participation à l'élaboration des modèles de produits, des segments de clientèle cibles et des approches marketing
  • Accompagnement dans les projets pilotes et en collaboration avec les services spécialisés internes et les partenaires externes
  • Collaboration sur d'autres sujets et projets passionnants dans l'environnement dynamique de l'industrie de l'énergie

C'est ce que tu apportes avec toi

  • Baccalauréat ou maîtrise en cours ou récemment complété en génie électrique, technologie énergétique et environnementale, technologie énergétique, sciences de l'énergie, génie industriel (spécialisation en énergie) ou administration des affaires avec spécialisation en économie de l'énergie
  • Intérêt pour les problématiques de l'industrie énergétique, les modèles économiques innovants et la transition énergétique
  • Manière de penser analytique et aimer travailler sur des questions techniques et économiques complexes
  • Méthode de travail structurée, indépendante et orientée solutions
  • Capacité à travailler en équipe et compréhension rapide
  • Très bonne connaissance de MS Office, notamment Excel et PowerPoint
  • Une connaissance initiale ou une expérience pratique dans le secteur de l'énergie est un avantage
  • Connaissance élégante de l'allemand parlé et écrit

C'est ce que nous vous proposons

  • L'opportunité de participer activement à la transition énergétique et au développement de produits énergétiques innovants
  • Des informations passionnantes sur les domaines de la gestion des produits, des marchés de l'énergie et des solutions de flexibilité
  • Participation à des projets stratégiquement importants avec une pertinence pratique directe
  • Une équipe motivée avec une vaste expertise dans un environnement tourné vers l'avenir
  • La possibilité d'acquérir une expérience pratique précieuse et d'utiliser et d'élargir vos connaissances spécialisées de manière ciblée
  • Un environnement de travail de confiance dans une entreprise zougoise prospère avec du sens, de la stabilité et des perspectives d'avenir
  • Modèles de temps de travail flexibles et options de bureau à domicile

Façonnez l'avenir de WWZ avec nous - cela apporte beaucoup de traction. Afin que nous puissions traiter au mieux votre candidature, nous vous demandons de postuler exclusivement via notre plateforme de candidature. Malheureusement, les candidatures par courrier électronique ne peuvent pas être prises en compte. Les candidatures des agences d'emploi ne seront pas prises en compte.

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Stagiaire universitaire Gestion de produits 80-100 %

Métier associé à cette offre

Les enseignants-chercheurs en littérature/enseignantes-chercheuses en littérature sont des professeurs, enseignants ou maîtres de conférences qui dispensent des cours aux… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Pedagogie universitaire Références de recherche (articles, monographies, projets financés) Gestion de cours et de programmes Évaluation et rétroaction
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 89'700 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 165'600 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Énergie & Environnement en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Zug influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 29.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — enseignant-chercheur en littérature/enseignante-chercheuse en littérature

Pedagogie universitaire · Références de recherche (articles, monographies, projets financés) · Gestion de cours et de programmes · Évaluation et rétroaction · Collaboration interdisciplinaire
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Doctorat (PhD) en littérature ou champ lié, démonstration d’une activité de recherche active (publications, pôles de recherche) et expérience d’enseignant universitaire (au moins un cours complet, travaux dirigés ou séminaire). La maîtrise de l’une des langues de travail du canton (français, allemand ou italien) est indispensable, ainsi qu’une connaissance du système éducatif suisse. Diplômes ou équivalences reconnus : Doctorats étrangers reconnus via la Commission suisse de l’égalité des chances pour les diplômés (CEPC) assurent la pleine équivalence aux diplômes suisses., Mention de l’équivalence des cours de doctorat d’université étrangère par l’Office fédéral de la formation professionnelle et de la technologie (OFSPT)..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…