IT-System Lead Engineer

Avalect Personaldienstleistungen
Zug Il y a 57 jours CDI Informatique & IT +41417668282 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Im Auftrag der axelion ag suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit Begeisterung für moderne Cloud- und Hybrid-Infrastrukturen. Seit über 25 Jahren steht axelion für qualitativ starke ICT-Dienstleistungen, hohe Verlässlichkeit und langfristige Kundenbeziehungen. Mit Standorten in Baden und Rothenburg sowie über 60 Mitarbeitenden betreut axelion Unternehmen aus KMU- und Gesundheitsumfeld ganzheitlich, von klassischer Infrastruktur bis zu Cloud-Plattformen.

IT-System Lead Engineer

Deine Rolle
In dieser Funktion arbeitest Du an vielseitigen Kundenumgebungen und bringst Dein Know-how gezielt ein - von Architektur über Umsetzung bis Betrieb.
Deine wichtigsten Aufgaben
  • Planen und umsetzen von ganzheitlichen ICT-Projekten (Microsoft Server & Clients, Microsoft 365, Cloud-Services, Netzwerk, Security)
  • Übernehmen von Verantwortung in Projekten sowie Mitarbeit bei IT-Konzepten und Architekturdesigns
  • Durchführen von ICT-Audits bei Kunden
  • Analysieren und lösen von komplexen Störungen im Kundenumfeld
  • Sicherstellen einer hohen Servicequalität mit Fokus auf Effizienz und Optimierung
  • Proaktives Weiterentwickeln bestehender Kundenumgebungen
  • Arbeiten mit Technologien wie Microsoft 365 / Azure, Virtualisierung & Backup , Monitoring & Security, Netzwerktechnologien (Routing, Switching, Firewalls, VPN)
Dein Profil
  • Höhere Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbar Weiterbildung
  • Fundierte Erfahrung als IT-System Engineer im Microsoft-Umfeld
  • Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien (z. B. Routing, Switching, Security)
  • Breites Verständnis von IT-Architekturen und Systemlandschaften
  • Generalistischer Ansatz mit Vertiefung in System Engineering oder Netzwerk
  • Freude an Analyse, Automatisierung und Optimierung von IT-Prozessen
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Was Dich erwartet
  • Eine Rolle mit viel Eigenverantwortung und technischem Gestaltungsspielraum
  • Spannende Kundenprojekte mit breitem Technologie-Spektrum
  • Kombination aus Projektarbeit, Betrieb und Architektur
  • Möglichkeit, Dich fachlich gezielt weiterzuentwickeln
  • Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitsmodelle
Avalect Personaldienstleistungen Herr Roland Wäger Geschäftsführer Ibelweg 18a 6300 Zug +41 41 766 82 82 +41 79 515 16 79 E-Mail schreiben www.avalect.ch

Ingénierie & Technique|ingenierie

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IT-System Lead Engineer
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Métier associé à cette offre

Contrôleur en production laitière Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les contrôleurs en production laitière sont chargés de mesurer et d’analyser la production et la qualité du lait et de fournir des conseils en conséquence. Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Contrôle qualité laitier Gestion des réglementations sanitaires Analyse microbiologique Utilisation de systèmes MES (Manufacturing Execution System)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 117'300 CHF
Salaire moyen du marché 149'040 CHF
Salaire maximum du marché 186'300 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 149'040 CHF
113'712 CHF
Salaire net mensuel 9'476 CHF
Charges sociales 19'822 CHF
Impôts 15'506 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 149'040 CHF/an.
💡 📍 La région de Zug influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 04.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — contrôleur en production laitière

Contrôle qualité laitier · Gestion des réglementations sanitaires · Analyse microbiologique · Utilisation de systèmes MES (Manufacturing Execution System) · Gestion des équipes de production
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Études professionnelles en génie agroalimentaire, contrôle qualité ou gestion de la production laitière, ou formation équivalente reconnue par les autorités suisses. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle des CFC par le Ministère des Finances suisse, Certification de formation continue homologée par la Chaîne Laitière Suisse.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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