Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Service Designer et Innovation Manager ! Un environnement dynamique avec des avantages attractifs vous attend.

Tâches

Réaliser des études d'innovation et des analyses de tendances.

Concevoir des services centrés sur l'utilisateur avec des méthodes de design.

Accompagner des projets de transformation numérique et d'innovation.

Compétences

Expérience en design de services, innovation ou UX requise.

Compétences en design centré sur l'utilisateur et méthodes agiles.

Excellentes capacités de communication et de collaboration interdisciplinaire.

Deine neue Herausforderung als

Service Designer und Innovation Manager (80 - 100 %)

Deine Aufgaben

Du führst Innovationsstudien sowie Trendanalysen durch und erarbeitest fundierte Business Cases zur Förderung des digitalen und organisatorischen Wandels

Du analysierst Trends, Nutzerbedürfnisse sowie Rahmenbedingungen und übersetzt diese in fundierte Entscheidungsgrundlagen wie Studien, Konzepte und Business Cases

Du konzipierst und gestaltest nutzerzentrierte Services und Prozesse mithilfe von Service-Design-Methoden (z. B. Customer Journeys, Service Blueprints, Low-Fi-Prototypes)

Du planst und moderierst Workshops, Interviews und Co-Creation-Formate und arbeitest dabei eng mit Fachbereichen und Projektteams zusammen

Du begleitest Innovations-, Digitalisierungs- und Transformationsprojekte methodisch und stellst die Qualität der nutzerzentrierten Vorgehensweise sicher

Du berätst Projekt- und Führungspersonen zu Nutzerzentrierung, agilem Arbeiten und der Entwicklung neuer Services

Du entwickelst und etablierst Standards, Methoden und Arbeitsweisen im Bereich Service Design und Innovation

Dein Profil

Du hast mehrjährige Erfahrung in Innovation, Service Design, Trendmanagement und/oder UX

Du hast fundierte Kenntnisse in Human-Centered Design, Customer Experience Management sowie in der Umsetzung menschenzentrierter Produkte und Dienstleistungen

Du bist versiert in agilen Methoden wie Design Thinking, Lean Startup oder Scrum / SAFe

Du hast Erfahrung in User Research, Prototyping, User-Testing und Workshop-Moderation

Du hast eine analytisch, strukturierte und kreative Denkweise, sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Freude an interdisziplinärem Zusammenarbeiten

Du besitzt einen Hochschulabschluss (FH/Uni) in Design, Innovation, Wirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich

Du bist Verhandlungssicher in Deutsch und hast gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

Befristete Anstellung auf 1 Jahr mit Option auf Verlängerung

attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen

Jahresarbeitszeit und Möglichkeit für Teilzeitarbeit sowie Homeoffice

gute Weiterbildungsmöglichkeiten

vielseitige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit

angenehmes Umfeld in einem engagierten Team

Interessiert

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung via Bewerbungslink.

Für weitere Auskünfte steht dir Mauro Costantini, Leiter Digital Zug, Tel. 041 594 51 81, gerne zur Verfügung.

Dein Arbeitsumfeld

Das Amt für Informatik und Organisation (AIO) erbringt zentrale Informatikleistungen für die kantonale Verwaltung und die Justiz. Als Querschnittsamt betreibt und entwickelt es die IT Infrastruktur des Kantons und unterstützt den Einsatz der Informations- und Kommunikationstechnologie. Mit dem Kompetenzzentrum Digital Zug setzt das AIO zudem die Digitalstrategie um und treibt die organisatorische Weiterentwicklung der Verwaltung voran. Dazu gehören die Verankerung der Digitalisierungsziele, die Stärkung der Nutzerorientierung, die Initiierung und Begleitung strategischer Projekte sowie die Einführung neuer Methoden und Arbeitsweisen.

Weitere offene Stellen auf:

www.zg.ch/stellen

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Questions sur ce poste
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Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Admin. publique / Association varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Ce poste est proposé en Full-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Admin. publique / Association. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Kantonale Verwaltung Zug.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Kantonale Verwaltung Zug à Zug, postulez rapidement : les offres dans le secteur Admin. publique / Association reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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