Network & Security Engineer (80-100% - all identities and backgrounds)

Switch
Zürich oder lausanne Il y a 36 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible

Switch is the digital partner of Swiss universities and a non-profit foundation. With around 200 employees, we develop digital solutions for teaching and research and strengthen Switzerland's digital sovereignty. Our collaboration is based on trust, personal responsibility, and professional exchange across different roles and disciplines. We focus on sustainable solutions, transparent decision-making, and a way of working in which active thinking and co-creation are encouraged.

You will join a newly formed team within the ITEM Circle (Internal Tenant Management). The team currently consists of around four engineers and is in a growth phase. You will work closely with a Senior Security Network Engineer, acting as a sparring partner and key contributor to the team's development. The team works in a highly collaborative hybrid setup across Zurich and Lausanne, with English as the primary team language. You will primarily support internal technical teams across Switch and play a key role in ensuring the stability, security, and continuous evolution of our network and security infrastructure.

Network & Security Engineer (80-100% - all identities and backgrounds)

Your main tasks are

As a Network & Security Engineer, you are responsible for the operation and continuous improvement of network and security solutions within the Switch Cloud infrastructure.

Cloud Network & Security Infrastructure
  • Build, design, implement and maintain internal, cloud and on-premise network infrastructure
  • Operate firewall, network and network services (DNS, DHCP, IPAM)
  • Develop IP networking environments at offices and across infrastructure domains
  • Manage VPN technologies and remote access solutions
Security Operations, Monitoring & Incident Handling
  • Monitor and secure the network infrastructure to ensure high availability and resilience
  • Participate in the internal coordination unit for security incidents and preventive measures
  • Contribute to incident analysis, response and remediation activities
  • Operate and enhance security infrastructure (e.g. firewalls, proxies, WAF, remote access)
  • Support continuous improvement of security posture and preventive controls
Infrastructure Services & Collaboration
  • Operate and further develop internal core and office network
  • Operate and further develop network services such as DNS and DHCP
  • Support additional infrastructure domains such as email services (including contribution to a future email competence center)
  • Collaborate with internal engineering teams across Switch on infrastructure topics
  • Contribute to automation, documentation, and knowledge sharing initiatives
  • Optional: Support team leadership and apprenticeship training activities
What you bring

  • Completed apprenticeship or degree in IT (e.g. system engineering, network engineering, or equivalent)
  • At least 5 years of experience in network engineering and security engineering
  • Strong experience with firewall and VPN technologies
  • Hands-on experience with technologies such as Fortinet, Cisco, Arista, OpenStack or OpenVPN
  • Strong understanding of IP networking (TCP/IP, BGP, Anycast, IPv6)
  • Experience operating Linux-based systems
  • Experience with monitoring and logging systems
  • Professional proficiency in English (must-have) and ideally German
Nice to have
  • Experience in DevOps or Site Reliability Engineering (SRE)
  • Experience with an agile work setup
  • Experience with automation and Infrastructure-as-Code
  • French language skills
What you should know about us

  • You will help build and shape Switch's internal network and security platforms
  • You will collaborate with multiple internal engineering teams across Switch
  • The position includes occasional participation in conferences or community exchange
  • An attractive work model with flexible working hours, remote work options, overtime compensation, and more
  • Company language is German and English, team language is mainly English, and we provide support to help employees achieve a comfortable level of proficiency in German or English
  • Offices in the heart of Zurich or in Lausanne at the EPFL Innovation Park
Does that sound exciting to you? Then find out more about what it's like to work at Switch and get an overview of the benefits.

Switch is made up of people from a wide variety of backgrounds and lifestyles. We embrace diversity and invite applications from people of all walks of life. We do not discriminate based on gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, age, disability, pregnancy status, or any other differences. Also, if you have a disability, please let us know how we can make the interview process better for you; we're happy to accommodate!

Dein Kontakt für diese Stelle:
Switch
People & Culture
Recruiting Team
+41 44 268 15 15

Do you have questions?
If you have any questions before you send us your application documents, get in touch with Write an email We will be happy to answer your questions and explain everything about Switch.

More information on www.switch.ch
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- Please note that we only accept applications via our job portal. Applications sent by email cannot be considered.
- For this position, we do not accept applications from recruitment agencies.

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Métier associé à cette offre

Scientifique agricole Métier associé 50'000–120'000 CHF/an
scientist who studies aspects of living organisms and the relationships of plants and animals to their environment, with concerns such as increasing crop and animal yields Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes ⏳ 2 an(s) d'expérience
Gestion Communication Travail en équipe Organisation Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français ⚡ Pression
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 122'188 CHF
Salaire moyen du marché 155'250 CHF
Salaire maximum du marché 194'063 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 155'250 CHF
118'450 CHF
Salaire net mensuel 9'871 CHF
Charges sociales 20'648 CHF
Impôts 16'152 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 155'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich oder lausanne influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — scientifique agricole

Gestion · Communication · Travail en équipe · Organisation · Résolution de problèmes
Salaire moyen en Suisse: 75000 CHF/an (min: 50000 - max: 120000)
Formation professionnelle CFC, Bachelor selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes d\, EPFL/ETHZ en agronomie, Processus d\, Office fédéral de la formation professionnelle (OFPI).
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe · Communication
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Pression · Responsabilité · Horaires variables
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…