Agent de sécurité dans les transports publics - Focus : services de week-end et de nuit 20-100% (h/f/d) - Securitas Zurich

Securitas AG Schweizerische Bewachungsgesellschaft
Zürich Il y a 20 jours CDI Autre
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Vous êtes flexible et aimez le contact avec la clientèle ? Vous vous distinguez en outre par votre amabilité et votre serviabilité ? Habitez-vous dans la région de l’un de nos sites ?
  • Zurich
  • Winterthour
  • Brugg
  • Zoug 
  • Rapperswil 
Si oui, alors continuez absolument votre lecture :

Ce que vous pouvez accomplir :

  • Effectuer des patrouilles à deux sur le site de la gare
  • Accompagner les trains du soir et de nuit dans le réseau ferroviaire ZVV
  • Maintenir la sécurité, le calme et l’ordre dans les transports publics
  • Désescalade et intervention en cas de conflits
  • Signaler les actes de vandalisme
  • Collaborer avec les organisations d’urgence
  • Gérer des situations à risque accru

Ce que vous apportez :

  • Apprentissage achevé ou formation équivalente
  • Citoyen suisse ou permis C ou EU/AELE B
  • Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit, connaissances orales en anglais un atout
  • Casier judiciaire vierge (contrôle du registre des poursuites et du casier judiciaire)
  • Nationalité suisse ou possession d’un permis C ou EU/AELE B
  • Âge idéal entre 20 et 45 ans
  • Mobilité (permis de conduire et véhicule personnel un atout)
  • Bonne condition physique (disponibilité pour un entraînement à l’autodéfense)

Ce que nous offrons :

  • Salaire d’entrée d’au moins CHF 30.00/h
  • Formations payées et possibilité d’obtenir le brevet fédéral
  • Nombreuses réductions partenaires (rabais flotte, Brack.ch Plus, Brands for Employees, etc.) et billets journaliers pour diverses attractions en Suisse
  • Un poste permanent sécurisé avec de nombreuses possibilités d’évolution
  • Possibilité d’utiliser différentes installations et infrastructures (salle de fitness, réductions pour logements de vacances, etc.) 
  • Une activité peu ordinaire, variée et avec une grande autonomie
  • Possibilité de congé sans solde
  • Divers événements pour les collaborateurs 

Vous êtes notre candidat ?

Nous nous réjouissons de recevoir les documents suivants : 
  • CV actuel avec photo
  • Certificats de travail et diplômes (de préférence dans un seul fichier PDF)
Vous souhaitez en savoir plus sur le monde du service de sécurité dans les transports publics ? Voici d’autres aperçus passionnants :https://www.securitas.ch/index.php?id=427 

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Métier associé à cette offre

Formateur technologies des transports/formatrice technologies des transports Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les formateurs technologies des transports/formatrices technologies des transports dispensent des cours aux étudiants dans leur domaine de spécialisation, les technologies des… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de projet IT Conception et développement de systèmes embarqués Sécurité cybernétique Analyse de données routières et logistiques
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 93'438 CHF
Salaire moyen du marché 129'375 CHF
Salaire maximum du marché 172'500 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 129'375 CHF
98'708 CHF
Salaire net mensuel 8'226 CHF
Charges sociales 17'207 CHF
Impôts 13'460 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Autre en Suisse, le salaire moyen est de 129'375 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — formateur technologies des transports/formatrice technologies des transports

Gestion de projet IT · Conception et développement de systèmes embarqués · Sécurité cybernétique · Analyse de données routières et logistiques · Connaissance des réglementations affectant les technologies de transport
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle de niveau CFC en technologies de l’information ou un Bachelor en sciences informatiques, avec spécialisation en systèmes embarqués et transport intelligent. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers via l’ETC/EQAV ou équivalences cantonales.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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