Berufsbildner/-in für Studierende Pflege HF/FH 80-100% (a)

Spitex Zürich
Zürich Il y a 12 jours CDI Santé & Médical Annonce en allemand · traduction indisponible
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Deine Leidenschaft ist es, Wissen weiterzugeben und zukünftige Pflegefachpersonen in ihrer Entwicklung zu begleiten?

Unsere Berufsbildnerinnen und Berufsbildner sind bei Spitex Zürich in einem eigenen Team organisiert und können sich so vollumfänglich auf die Begleitung der Studierenden und Lernenden konzentrieren. Das heisst für dich: Die enge Zusammenarbeit im Team ermöglicht dir einen guten Austausch und beste Resultate. Dabei wirst du durch die Bildungs- und Ausbildungsverantwortlichen aktiv unterstützt. Du arbeitest situativ standortübergreifend, hast ein starkes Team im Rücken, arbeitest eigenverantwortlich und geniesst viele Freiheiten und Gestaltungs-möglichkeiten in der praktischen Berufsausbildung.

Zur Verstärkung unserer Berufsbildner-Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als

Berufsbildner/-in für Studierende Pflege HF/FH 80-100% (a)

DEINE AUFGABEN

  • Du begleitest, förderst und befähigst Studierende in der praktischen und theoretischen Ausbildung und stellst damit eine qualitativ hochwertige Ausbildung von Studierenden Pflege HF/FH sicher. Bei Bedarf beteiligst du dich auch an der Ausbildung von Lernenden FaGe.
  • Während Praxislerntagen arbeiten wir nach dem Konzept der Lern- und Arbeitsgemeinschaft und fördern eine engagierte und praxisorientierte Ausbildung, bei der du aktiv zur Weiterentwicklung der Auszubildenden beitragen kannst.
  • Du arbeitest standortübergreifend und eng mit anderen Berufsbildner-Teams, den Ausbildungs- und Bildungsverantwortlichen, dem Coach-Trio und den Pflegeteams zusammen.
  • Du führst regelmässige Ausbildungs- und Qualifikationsgespräche mit deinen Auszubildende.
  • Du wirkst bei der Öffentlichkeitsarbeit (Quartierveranstaltungen, Veranstaltungen an Höheren Fachschulen oder Fachhochschulen) der Spitex Zürich aktiv mit
  • Du unterrichtest Studierende an Lernbereich Training Transfer Tagen und setzt deine methodisch-didaktischen Fähigkeiten zielorientiert ein.
  • Damit du fachlich am Puls der Praxis bleibst, ergänzt du deine Tätigkeit mit einzelnen Pflegeeinsätzen.

DU FINDEST BEI UNS

  • Eine sinnstiftende Tätigkeit mit grossem Einfluss auf die Entwicklung zukünftiger Pflegefachpersonen
  • Ein spezialisiertes Berufsbildner-Team mit regelmässigem fachlichem Austausch
  • Viel Eigenverantwortung sowie Handlungs- und Gestaltungsspielraum
  • Eine wertschätzende Führungskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und weitere Benefits: unsere weiteren Vorteile findest du
  • Unsere weiteren Vorteile findest du hier: https://jobs.spitex-zuerich.ch/vorteile/

DU BRINGST MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF
  • SVEB-Zertifikat Praxisausbildner/-in (Stufe 1) vorhanden oder die Bereitschaft dieses zu absolvieren
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Dipl. Pflegefachperson
  • Flair für digitale Tools und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude an der Ausbildung von Jugendlichen und Erwachsenen und Interesse an der Gestaltung individueller Lernsettings
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationsfähigkeit und Selbstständigkeit
  • Du bist gerne mit dem E-Bike unterwegs und/oder hast einen Führerausweis Kat. B

Berufsbildner/-in für Studierende Pflege HF/FH 80-100% (a)

Métier associé à cette offre

Les formateurs en sécurité intérieure/formatrices en sécurité intérieure forment les stagiaires, les nouvelles recrues ou les élèves officiers et les vétérans chevronnés sur la… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 107'813 CHF
Salaire moyen du marché 136'563 CHF
Salaire maximum du marché 172'500 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'563 CHF
104'192 CHF
Salaire net mensuel 8'683 CHF
Charges sociales 18'163 CHF
Impôts 14'208 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 136'563 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — formateur en sécurité intérieure/formatrice en sécurité intérieure

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…