Bodenleger:in Spitalbereich - Spezialisiert auf Gesundheitsbauten 80-100%
Universitätsspital ZürichVous êtes un poseur de revêtements de sol motivé avec une passion pour un travail précis. La fiabilité, le soin et le plaisir du travail autonome vous caractérisent.
L'Hôpital universitaire de Zurich est l'un des plus grands hôpitaux de Suisse. Nos plus de 8'600 collaborateurs et environ 700 apprentis s'engagent chaque jour pour le bien-être de nos patient·e·s.
L'Hôpital universitaire de Zurich est l'un des plus grands hôpitaux de Suisse. Nos plus de 8'600 collaborateurs et environ 700 apprentis s'engagent chaque jour pour le bien-être de nos patient·e·s.
Poseur de revêtements de sol : secteur hospitalier - Spécialisé dans les bâtiments de santé 80-100%
Vos principales tâches
- Exécution de travaux exigeants de pose de revêtements de sol dans les bâtiments hospitaliers et de santé
- Pose de revêtements en PVC, linoléum, caoutchouc et revêtements spéciaux dans un environnement médical
- Traitement professionnel des structures de sol hygiéniques et conductrices
- Travaux de rénovation, d'entretien et de réparation en cours d'exploitation
- Assurance de normes élevées de qualité, d'hygiène et de sécurité
- Gestion de projet avec coordination de la technique, de la technologie médicale et des entreprises externes
- Respect des délais, des consignes de sécurité et des exigences hospitalières
- Responsable de la planification de la maintenance et des évaluations d'état dans le domaine spécialisé
- Prise en charge des services de réparation selon la planification annuelle (chaque semaine, du lundi au vendredi de 07h00 à 17h00)
Votre profil
- Formation achevée de poseur de revêtements de sol CFC avec expérience professionnelle solide, de préférence dans le secteur hospitalier/laboratoire ou salle blanche
- Expérience avec des revêtements de sol hygiéniques, antistatiques ou électriquement conducteurs
- Bonnes connaissances informatiques (MS Office, logiciel de maintenance) ainsi que bonnes compétences en communication et en organisation
- Méthode de travail autonome, précise et soignée
- Gestion structurée des stocks et planification économique
- Grande résistance au stress ainsi qu'une attitude professionnelle dans un environnement hospitalier sensible
- Esprit d'équipe, flexibilité et sens des responsabilités
- Bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Nos avantages
Réalisez votre savoir-faire en tant que poseur de revêtements de sol dans le secteur hospitalier, des tâches variées, des résultats visibles et une équipe professionnelle vous attendent.
Hôpital universitaire de Zurich
8091 Zurich
8091 Zurich
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Métier associé à cette offre
Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique
Métier associé
59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation…
Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
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Simulateurs
Estimations pour le marché suisse 💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché
93'438 CHF
Salaire moyen du marché
129'375 CHF
Salaire maximum du marché
172'500 CHF
Croissance annuelle
+3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel
129'375 CHF
98'708 CHF
Salaire net mensuel
8'226 CHF
Charges sociales
17'207 CHF
Impôts
13'460 CHF
Taux d'imposition
12%
Conseil personnalisé
📌 Pour un poste en Autre en Suisse, le salaire moyen est de 129'375 CHF/an.
📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
Ne faites surtout pas ces erreurs.
Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.
Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.
✅ 1.
Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2.
Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3.
Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4.
Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5.
Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.
🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :
Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.
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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique
Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
