Business Analyst / Business Engineer (m/w/d)

ITech Consult AG
Zürich Il y a 21 jours CDI Informatique & IT +41417607701 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Business Analyst (m/wd) / Software Asset Management (SAM)/ Lizenzmanagement /100%

Projekt:Im Bereich Strategy, Risk & Analytics wird ein unternehmensweites Software Asset Management (SAM) weiterentwickelt und professionalisiert. Ziel ist die Schaffung eines transparenten, effizienten und nachhaltigen SAM-Ansatzes entlang des gesamten Software-Lebenszyklus - von Bedarf und Beschaffung über Nutzung und Governance bis hin zur Stilllegung von Software Assets.

Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Optimierung von Software- und Lizenzmanagement-Prozessen, der Verbesserung von Kosten- und Compliance-Transparenz sowie der Definition eines zukünftigen Zielbilds inklusive Governance, Rollen, Verantwortlichkeiten und unterstützender Tool-Landschaft.

Aufgaben:

  • Analyse bestehender Software Asset Management- und Lizenzmanagement-Prozesse sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Konzeption und Weiterentwicklung eines End-to-End SAM-Prozessmodells inklusive Rollen, Verantwortlichkeiten und Kontrollmechanismen
  • Erarbeitung eines Zielbilds für ein modernes Software Asset Management im Zusammenspiel mit IT, Einkauf, Finance, Security und Compliance
  • ? Definition und Priorisierung fachlicher Anforderungen an eine zukünftige SAM-Lösung inklusive Tool-Evaluation und Auswahlbegleitung
  • Analyse von Datenanforderungen, Schnittstellen und Integrationsmöglichkeiten in bestehende IT-Systemlandschaften
  • Erstellung von Fachkonzepten, Entscheidungsgrundlagen, Business Cases und Management-tauglichen Dokumentationen
  • Unterstützung bei der Umsetzung erster Prozess- und Governance-Massnahmen

Anforderungen:

  • Mehrjährige Expertise als Business Engineer / Business Analyst mit Schwerpunkt Software Asset Management (SAM) und Lizenzmanagement Senior Expert Level
  • Nachweisbare Erfahrung im Aufbau, der Weiterentwicklung oder Transformation von SAM-Prozessen sowie Mitgestaltung grösserer SAM-Implementierungen
  • Fundierte Kenntnisse entlang des gesamten Software-Lebenszyklus inkl. Governance, Compliance, Kostenoptimierung und Lizenzmanagement
  • Erfahrung in der Definition fachlicher Anforderungen sowie Begleitung von SAM-Tool-Evaluationen und Auswahlprozessen
  • Ausgeprägte Stakeholder-Management-Fähigkeiten im Zusammenspiel mit IT, Einkauf, Finance, Security und Management
  • Sehr starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung in agilen Arbeitsumgebungen
  • Erfahrung mit SAM-Tools wie Flexera, ServiceNow SAM, Snow oder USU von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich. Entscheidend ist die Fähigkeit, Tool-Anforderungen zu definieren und die Auswahl fachlich zu begleiten.

Sprachen:

  • Deutsch: C1
  • Englisch: C1

Referenznr: 925141MC
Rolle: Business Analyst / Business Engineer (m/w/d)
Region: Zürich und Region
Auslastung: 100 % (Hybrid nur innerhalb der Schweiz)
Start: 01.09.2026

Ende Datum:
31.05.2027
Bewerbungsdeadline: 20.08.2026 15:00 Uhr

Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihr komplettes Dossier via den Link in dieser Anzeige. Falls diese Position nicht so gut zu Ihrem Profil passt und Sie sich wünschen, andere Position direkt zu erhalten, können Sie uns Ihr Dossier ebenso via diese Anzeige oder an jobs[at]itcag[dot]com zukommen lassen. Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen über unser Unternehmen, unsere Positionen oder unser attraktives Payroll-Only-Programm: +41 41 760 77 01.


Über uns:
ITech Consult ist ein ISO 9001:2015 zertifiziertes Schweizer Unternehmen mit Niederlassungen in Deutschland und Irland. ITech Consult ist spezialisiert auf die Vermittlung von IT-Kandidaten für Auftragsarbeiten. Wir wurden 1997 von IT-Fachleuten gegründet und wissen daher, wie wichtig professionelle Unterstützung bei der Suche nach und der Arbeit an Projekten ist

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Métier associé à cette offre

Conseiller en affaires Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
professional who provides advice on running and managing a business or business process Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 122'188 CHF
Salaire moyen du marché 155'250 CHF
Salaire maximum du marché 194'063 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 155'250 CHF
118'450 CHF
Salaire net mensuel 9'871 CHF
Charges sociales 20'648 CHF
Impôts 16'152 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 155'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — conseiller en affaires

Communication et accompagnement individualisé · Orientation et conseil éducatif · Analyse des parcours et identification des besoins · Gestion de projet éducatif · Sensibilisation interculturelle
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor en sciences de l’éducation ou équivalent avec spécialisation en orientation scolaire Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par la Commission Suisse des Diplômes.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
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