Responsable du développement commercial chez Dialogmarketing

JobTalente GmbH
Zurich Il y a 41 jours CDI Autre
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Nous recherchons pour vous une entreprise suisse établie dans le domaine du marketing de dialogue, des solutions d'impression et de communication.

Responsable du développement commercial

. Vous identifiez le potentiel du marché, développez les relations clients existantes et ouvrez spécifiquement de nouveaux domaines d'activité. Vous utiliserez les synergies internes et apporterez une contribution significative à la croissance durable de l’entreprise. Nous en recherchons un

Professionnel de l'industrie à l'écoute des besoins des clients

, opportunités commerciales et partenariats - quelqu'un qui ravit les clients, exploite les réseaux et ouvre de nouveaux potentiels de vente. Vous assumez la responsabilité du développement durable des clients existants et concluez des opportunités de vente de manière ciblée. Des perspectives de reprise du « Team Lead Sales » sont possibles. Affaires quotidiennes

  • Analyser et développer les clients existants
  • Développer le potentiel de vente de manière ciblée
  • Vendre des solutions print et numériques
  • Piloter les opportunités de ventes jusqu'à leur clôture
  • Présentation et suivi des offres
  • Coordonner les clients, le back-office et la production
  • Supporter les campagnes commerciales et marketing
  • Suivre les évolutions du marché et des clients
  • Accompagner les appels d'offres et les projets
  • Marketing téléphonique en gestion de projet

Votre parcours

  • Formation commerciale, technique ou graphique
  • Expérience en vente B2B
  • Réseau de publipostage idéal, mais pas indispensable
  • Profitez des soldes et des offres
  • Personnalité convaincante et orientée client
  • Allemand très bon, français et anglais optimaux
  • Bonne connaissance de MS Office
  • Permis de conduire catégorie B

Tu peux compter dessus

  • Beaucoup de liberté et de responsabilité
  • Portefeuille de solutions modernes
  • Processus de décision courts
  • Options de bureau à domicile
  • Accompagnement de spécialistes
  • Conditions d'emploi attractives
  • Perspective à long terme en matière de leadership

Intéressé ? Merci de nous envoyer vos documents via

Écrivez un e-mail

Lisa Kurth et Rolf Eicher l'attendent également avec impatience. Vous avez la garantie d’un retour rapide et d’une approche rapide. Ce poste s'adresse à toutes les personnes qualifiées, quels que soient leur sexe, leur âge, leur origine ou leur mode de vie.

Agriculture & Environnement|administration

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Responsable du développement commercial chez Dialogmarketing
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Métier associé à cette offre

Instructeur personnel navigant commercial/instructrice personnel navigant commercial Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les instructeurs personnel navigant commercial/instructrices personnel navigant commercial forment les stagiaires sur toutes les questions relatives aux opérations à l’intérieur… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 93'438 CHF
Salaire moyen du marché 129'375 CHF
Salaire maximum du marché 172'500 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 129'375 CHF
98'708 CHF
Salaire net mensuel 8'226 CHF
Charges sociales 17'207 CHF
Impôts 13'460 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Autre en Suisse, le salaire moyen est de 129'375 CHF/an.
💡 📍 La région de Zurich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 03.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — instructeur personnel navigant commercial/instructrice personnel navigant commercial

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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