Chief Financial Officer (GL-Mitglied)

EMA Partners Switzerland AG
Zurich Il y a 16 jours CDI Finance, Banque & Assurances 0442508866 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Unser Auftraggeber ist ein expandierendes Familienunternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden, welches individuelle Branchenlösungen in der Schweizer Non-Food Logistik anbietet. Das Unternehmen realisiert schweizweit unterschiedlichste massgeschneiderte Logistiklösungen. Infolge Aufgabenerweiterung und zusätzlich geforderten Kompetenzen suchen wir einen fachlich breit aufgestellten KMU-Finanzchef.

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für den Finanzbereich (Finanzierung, Treasury, Buchhaltung, finanzielles Controlling, Reporting, Revision) und Immobilien
  • Verantwortung für die Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung sowie Sicherstellung korrekter Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse inkl. Koordination Revision
  • Erstellen Jahresbudget, Mehrjahresplanung, Durchführen von Finanzanalysen und Investitionsrechnungen, Managen der Liquidität, Betreuen der Bankbeziehungen
  • Weiterentwicklung und laufende Optimierung eines Transport-, Lager- und Flächencontrollings
  • Mithilfe bei Neukundenkalkulationen sowie bei der Nachkalkulation von bestehenden Kunden (Margenermittlung, Abweichungen, Pricing)
  • Einführung eines angemessenen BI, Weiterentwicklung der Reportingstrukturen, Ausbau der Logistik-KPIs
  • Finanzielle Steuerung von Projekten
  • Verantwortung für das Risk Management, IKS und Steueroptimierungen
  • Koordination und Verantwortung für das Versicherungsmanagement, Prüfung von Logistikverträgen
  • Weiterentwicklung der Finanzprozesse im Rahmen der Umsetzung der Unternehmensstrategie mittels Digitalisierung und Einsatz von KI

Ihre Kompetenzen

  • Master in Ökonomie mit Vertiefung Finance & Controlling, eidg. Diplom als Experte in Rechnungslegung und Controlling o.ä.
  • Mehrjährige Praxis in einer vergleichbaren KMU-Finanzfunktion, idealerweise innerhalb der Transport-/Logistikbranche mit einem guten Marktverständnis
  • Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, im Controlling sowie Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Reporting- und Steuerungssystemen, Einführung BI
  • Erfahrung in Finanzierungsthemen, idealerweise gutes Netzwerk im Bankensektor
  • Strategisches sowie unternehmerisches Denken und Handeln, Bereitschaft Verantwortung auf GL-Ebene zu übernehmen, Wahrung der Profitabilität
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise Abacus), ausgezeichnete Excel-Kenntnisse
  • Erfahrung und Interesse an Prozessoptimierungen, Digitalisierung und KI
  • Anpackende, umsetzungsstarke Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise und pragmatischem Handeln
  • Kommunikations- und verhandlungsstarke Persönlichkeit mit sicherem, gewinnendem Auftreten und hoher Sozialkompetenz, versiert im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen

Einer bodenständigen, erfahrenen Führungspersönlichkeit mit finanziellem Weitblick bietet sich eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit offener, positiver und innovativer Unternehmenskultur. Gemeinsam mit dem CEO entwickeln Sie das Geschäftsmodell weiter, identifizieren Marktpotenziale und bringen passende Lösungsansätze ein.

EMA Partners Switzerland AG

Frau Sabine Byland

Partner

044 250 88 66

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Chief Financial Officer (GL-Mitglied)

Métier associé à cette offre

Architecte impérial ottoman en chef Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
chief architect of the Ottoman Empire Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 129'375 CHF
Salaire moyen du marché 172'500 CHF
Salaire maximum du marché 230'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 172'500 CHF
131'611 CHF
Salaire net mensuel 10'968 CHF
Charges sociales 22'943 CHF
Impôts 17'947 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 172'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — architecte impérial ottoman en chef

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…