Credit Advisor Staff Loan (w/m/d) 80-100%

LGT
Zurich Hier CDD Finance, Banque & Assurances
Photo du recruteur Voir l'offre

À propos de nous

LGT est le plus grand groupe mondial de Private Banking et de gestion d'actifs détenu par une famille d'entrepreneurs. En tant que Family Office de la maison princière du Liechtenstein, nous vous convainquons par notre longue expérience dans la gestion de grandes fortunes.

Votre domaine de responsabilité

Nous recherchons un Conseiller Crédit Staff Loan (h/f/d). Dans cette fonction, vous agissez comme un lien compétent entre divers groupes d'intérêt.

  • Conseil à nos clients personnels dans le monde entier concernant des solutions de crédit structurées

  • Analyse et évaluation des demandes de financement ainsi que leur traitement administratif

  • Responsabilité des crédits Lombard (spécial) à l?échelle du groupe

  • Élaboration/traitement autonome des demandes de crédit (nouvelles demandes et relances) ainsi que des contrats de crédit hypothécaire

  • Traitement et surveillance des prêts garantis par des garanties bancaires (par ex. hypothéquer indirectement des biens immobiliers pour les employés du Vorarlberg)

  • Surveillance et suivi des crédits existants, y compris la création de rapports

  • Participation à des projets spécifiques au crédit

Votre profil

Pour ce poste, nous recherchons une personne digne de confiance et intègre avec le profil suivant :

  • Idéalement un diplôme de Bachelor en finance ou formation équivalente

  • Au moins 4-5 ans d'expérience dans le domaine du crédit (de préférence dans le Lombard)

  • Très bonnes connaissances de l'allemand et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit

  • Connaissances d'Avaloq sont un avantage

  • Bon sens des chiffres et bonnes capacités analytiques

  • Initiative, flexibilité, bonnes compétences en communication

  • Capacité d'assimilation rapide et aptitude à gérer des situations complexes

 

Avec votre expertise, vous garantissez, avec une équipe motivée et collégiale, un service irréprochable dans le domaine des crédits personnels. Vous trouverez chez nous une culture d'entreprise familiale basée sur des valeurs durables. Nous offrons des hiérarchies plates avec des processus décisionnels courts, de nombreuses possibilités de développement et une marge de man?uvre entrepreneuriale. Nous confions des responsabilités et comptons sur les compétences professionnelles, la qualité et les idées innovantes. Nous encourageons, reconnaissons et récompensons la motivation individuelle et l'initiative personnelle à tous les niveaux de l'organisation.

Veuillez noter que les candidatures reçues par l'intermédiaire d'agences de recrutement ne seront pas prises en compte pour ce poste.

Avantages chez LGT

Un excellent lieu de travail - un endroit où avoir un impact : LGT valorise la diversité de ses collaborateurs. Nous croyons qu'une culture d'entreprise inclusive et respectueuse est le moteur d'un lieu de travail formidable et offre la possibilité de créer une équipe unique et performante. C'est pourquoi nos collaborateurs peuvent également bénéficier de nombreux avantages supplémentaires.

Famille et travail

  • Modèles de travail flexibles
  • Congés sabbatiques
  • Au moins 25 jours de congés annuels, selon l'âge
  • Options pour congés spéciaux payés
  • Congé maternité et paternité, possibilités de congé parental supplémentaire
  • Subventions pour la crèche "Villa Wirbelwind"
  • Allocation supplémentaire pour la garde d'enfants payée à l'extérieur pour les enfants jusqu'à 12 ans

Réductions et avantages

  • Réductions sur les produits bancaires et services LGT
  • Co-investissements chez LGT
  • Réductions sur les assurances maladie et biens
  • Plan de retraite avec options individuelles
  • Diverses initiatives pour promouvoir la mobilité/électromobilité
  • Reconnaissance des événements importants de la vie

Votre santé

  • Programmes de bien-être et de santé
  • Programmes de mouvement et de sport
  • Journée hebdomadaire des fruits et repas sains
  • Vestiaires avec douches
  • Salles de repos

Grandir ensemble

  • Cours internes
  • Cours externes à la Liechtenstein Academy
  • Soutien pour formations externes et perfectionnements
  • Programmes de coaching et de mentorat
  • Missions internationales
  • Programmes d'intrapreneuriat

Vous vous sentez concerné ? Alors remplissez simplement la candidature en ligne. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.

Contact

Marjana Hrkac

Recruteur RH
LGT Gruppe Holding AG, Vaduz, succursale Zurich/Suisse

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé

Firmenvideo DE

Firmenvideo DE

Firmenvideo EN

Firmenvideo EN

Métier associé à cette offre

Conseiller crédits/conseillère crédits Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les conseillers crédit fournissent des orientations aux clients liés aux services de crédit. Ils évaluent la situation financière et les problèmes de la dette du client par… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Analyse financière Évaluation du risque Gestion de portefeuille de crédit Communication client
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 129'375 CHF
Salaire moyen du marché 172'500 CHF
Salaire maximum du marché 230'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 172'500 CHF
131'611 CHF
Salaire net mensuel 10'968 CHF
Charges sociales 22'943 CHF
Impôts 17'947 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 172'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Zurich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV

Foire aux questions — conseiller crédits/conseillère crédits

Analyse financière · Évaluation du risque · Gestion de portefeuille de crédit · Communication client · Maîtrise des outils bancaires
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Master en finance, banque ou commerce, ou équivalent CFC spécialisé Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance CFC comme licence dans le secteur bancaire, Diplôme de Bachelor validé par l’Administration fédérale.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…