Endoskopie

Medicalis Zürich
Zürich Il y a 9 jours CDD Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
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Firmenbeschreibung

Medicalis ist ein führender Personaldienstleister im Gesundheitswesen und Teil der Interiman Group SA. Seit unserer Gründung im Jahr 2010 haben wir uns mit rund 72 Experten an sechs Standorten in der Schweiz auf die Vermittlung von Fest- und Temporärstellen spezialisiert. Unsere Berater, selbst erfahrene Fachkräfte aus der Gesundheitsbranche, setzen auf persönliche Betreuung und tiefgehendes Know-how.
Bist Du bereit für eine neue Herausforderung? Denn Medicalis sucht genau Dich!
!TEMPORÄR!
Dipl. Pflegefachperson HF/FH Endoskopie 50 bis 100% (a)
Einsatzort Zürich · Einsatzbeginn ab sofort möglich · befristet zwischen 3 und 6 Monaten.
Montag - Freitag, 7.30 - 18.00 Uhr
Für unseren Kunden, ein Akutspital im Zürcher Unterland, suchen wir eine erfahrene, selbstständig arbeitende Fachperson für die Endoskopie-Abteilung.
Deine Vorteile bei uns:
  • Geregelte Arbeitszeiten Montag - Freitag, keine Wochenend- oder Feiertagseinsätze
  • Attraktive, überdurchschnittliche Entlöhnung
  • Temptraining (Interne Weiterbildungsmöglichkeiten an der Medicalis Academy)
  • Tramoil - Treibstoffgutschein
  • Sunrise Rabatte
  • Brands for Employees
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Einsatzorte
  • Medicalis bietet Ansprechpersonen mit Gesundheits-Hintergrund und individueller Bewerberbetreuung
  • Flexible Lohnzahlung (wöchentlich/monatlich)
Jobbeschreibung

  • Assistenz bei diagnostischen und interventionellen Eingriffen (Gastroskopie, Koloskopie, ERCP, Endosonografie, Stent-Einlagen, Bronchoskopie (EBUS), Sonografie und Punktionen)
  • Vorbereitung, Sedations-Monitoring und umfassende, qualitativ hochstehende Betreuung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten vor, während und nach dem Eingriff
  • Fachgerechte Aufbereitung der Endoskope und Instrumente gemäss den aktuellen Swissmedic-Richtlinien und internen Hygienestandards
  • Leistungserfassung
Gesuchtes Profil

  • Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Endoskopie oder bringen eine grosse Affinität für technische Assistenzaufgaben mit
  • Organisationsstärke, Belastbarkeit und hohe Sozialkompetenz
  • Verantwortungsbewusste, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Teamorientierung
  • Sicherer Umgang mit Akut- bzw. Notfallsituationen
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 122'188 CHF
Salaire moyen du marché 155'250 CHF
Salaire maximum du marché 194'063 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 155'250 CHF
118'450 CHF
Salaire net mensuel 9'871 CHF
Charges sociales 20'648 CHF
Impôts 16'152 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 155'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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