HR Generalist / HR Generalistin 80-100%

Poste d'HR Generalist (80-100%) à Zurich, au sein d'une entreprise spécialisée.

TACHES

• Gérer l'ensemble du cycle de vie des ressources humaines. Conseiller la direction sur divers sujets RH et projets. Être le point de

CONTACT

pour toutes les questions RH.

COMPETENCES

• Formation commerciale et formation en ressources humaines requises.
• Expérience significative en administration du personnel.

COMPETENCES

en communication et travail d'équipe essentielles. Verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration und in der Beratung von Führungskräften?

Bewerben Sie sich als HR Generalist / HR Generalistin 80-100%. Ihre

AUFGABEN

beim neuen Arbeitgeber:Sie übernehmen die ganzheitliche Verantwortung für sämtliche Prozesse entlang des HR Life Cycles von Eintritt bis Austritt für bis zu 200 Mitarbeitende

• Als Sparring-Partner der Geschäftsleitung beraten Sie in unterschiedlichen HR-Themen und wirken aktiv an HR-Projekten und -Strategien mit
• Sie fungieren als zentrale

ANSPRECHPERSON

für interne sowie externe, HR-relevante Anfragen

• Mit Ihrem Know-how tragen Sie zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Strukturen bei und bringen aktiv Verbesserungsvorschläge ein
• Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine fundierte, HR-spezifische Weiterbildung (z. HR Fachfrau / HR Fachmann) Mehrjährige Berufserfahrung von fünf Jahren im Personalwesen sowie Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung bringen Sie bereits mit
• Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, sorgfältig und eigenverantwortlich, gleichzeitig schätzen Sie die Zusammenarbeit im Team
• Sie kennen sich bereits mit Successfactors aus, sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift ist eine Voraussetzung
• Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
• Sie profitieren von einer werteorientierten Unternehmenskultur, geprägt von Zusammenarbeit auf Augenhöhe, sowie einem kollegialen und positiven Team
• Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Es stehen Ihnen mindestens sechs Wochen Ferien für eine ausgewogene Erholung zur Verfügung
• Eine Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache im Team sorgt für die nötige Flexibilität im Arbeitsalltag
• Melden Sie sich bei Fragen: 044 250 86 96Gemeinsam mit unserem Kunden, einem Fachspezialisten imtechnischen Sicherheitsumfeldmit Sitz in Zürich, unterstütze ich die Suche nach einer engagierten und praxisnahen Persönlichkeit für eine vielseitige Positionals HR Generalist oder als HR Generalistin (80-100 %)per sofort oder nach Vereinbarung. In dieser Rolle sind Sie nah am operativen Alltag und begleiten Mitarbeitende sowie Führungskräfte aus unterschiedlichen Bereichen ganzheitlich in HR-Fragen. Neben der Betreuung am Hauptstandort sind Sieein Mal alle drei Monate an weiteren Standortenim Einsatz und fungieren dort als kompetente

ANSPRECHPERSON

vor Ort. Ihre Tätigkeit gestalten Sie flexibel, mit einer ausgewogenen Kombination aus Präsenzarbeit und Homeoffice. Freuen Sie sich auf ein dynamisches und bodenständiges Umfeld, ein motiviertes, kollegiales Team sowie auf sehr attraktive Benefits. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, HR aktiv mitzugestalten, Prozesse weiterzuentwickeln und als Sparring-Partner für Mitarbeitende und Führungskräfte echten Mehrwert zu schaffen. Arbeitsort: Zürich Unterland. Kontakt: Darko Koturovic,

E-Mail: Postuler en ligne, +41 44 250 86 96 ID: 672875.