Description du poste

Rejoignez un client de renom à Zurich en tant que HR Manager.

TACHES

Conseiller sur l'ensemble du cycle de vie des employés.

  • Gérer le recrutement et les salaires avec professionnalisme. Encadrer les apprentis et assurer la gestion administrative.

COMPETENCES

  • Formation commerciale avec spécialisation en RH requise.
  • Expérience en gestion des ressources humaines souhaitée.
  • Maîtrise de l'allemand et de l'anglais, le français est un plus. Für unseren langjährigen und erfolgreichen Kunden im Legalbereich in der Stadt Zürich, suchen wir eine*n HR Manager 80-100%. Ihre

AUFGABEN

Beratung der Vorgesetzten und Mitarbeiter im gesamten HR Employee Lifecycle

  • Rekrutierung
  • Abwicklung des Salär- und Versicherungswesens inkl. Abrechnung und Deklaration
  • Verantwortung der KV-Lernenden und Praktikanten
  • Sicherstellung der Personaladminstration von A-Z, Führung zweier Mitarbeiter
  • Projektmitarbeit

ANFORDERUNGEN

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsaubildung, ergänz mit einer höheren Fachausbildung HRMEinige Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, inklusive Berufsbildnererfahrung
  • Sehr hohe IT-Affinität
  • Deutsch auf Muttersprachenniveau, Englisch sehr gut, Französisch sehr von Vorteil
  • Ihre

VORTEILE

  • Moderner Arbeitsplatz, fortschrittliche Arbeitsbedingungen
  • Leader auf dem Markt
  • Weiterbildungs- und -entwicklungsmöglichkeiten

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Haben wir Ihr Interesse geweckt Dann freuen wir uns auf Ihre Online-

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oder kontaktieren Sie uns einfach und unkompliziert via Telefon oder E-Mail. job impuls ag - Zentralschweiz KVBaarerstrasse 216300 Zug.

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Questions sur ce poste
Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de job impuls ag Zug KV. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur Droit avant de commencer.
Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Droit varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Ce poste est proposé en Full-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Droit. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de job impuls ag Zug KV.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez job impuls ag Zug KV à Zürich, postulez rapidement : les offres dans le secteur Droit reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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