Immobilienbuchhalter (w/m/d) 80 - 100%, Ref. 7025S

Wetzel Personalberatung AG
Zürich Il y a 33 jours CDI Autre 0442624842 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Deine neue Herausforderung: Zahlen, Immobilien & Teamgeist!
 
Du bist Profi in der Immobilienbuchhaltung und möchtest in einem etablierten und zukunftsgerichteten Unternehmen Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei unserer Auftraggeberin genau richtig! Gemeinsam als Team sorgt sie für einen partnerschaftlichen, offenen Umgang und begleitet die Kundinnen und Kunden zuverlässig auf dem Schweizer Immobilienmarkt.

Aufgabengebiet

  • Du bist für die finanzielle Betreuung und reibungslose Buchführung deines zugewiesenen Immobilienportfolios verantwortlich.
  • Du sorgst für eine termingerechte Erstellung sowie fachlich korrekte Erfassung der Nebenkostenabrechnungen und überprüfst die Zahlen auf Plausibilität.
  • Du bereitest Zwischen- und Jahresabschlüsse vor - dazu gehören Bilanz, Erfolgsrechnung und auf Wunsch auch Sonderauswertungen für Eigentümer*innen.
  • Du koordinierst die buchhalterische Integration neuer Objekte nach einem Ankauf - inklusive Überprüfung von Übergabe- und Abschlussdokumenten sowie Aufbau der entsprechenden Kostenstellenstruktur und Nebenkostenabrechnungen.
  • Mandatsabgaben begleitest du zuverlässig - von der Abwicklung der Schlussabrechnung bis zur Datenübergabe.
  • Du behältst den Überblick über Mieterkonten, klärst Differenzen, unterstützt das Mahnwesen und bist Ansprechpartner*in für interne Teams in buchhalterischen Fragestellungen.
  • Du pflegst alle relevanten Objekt-, Vertrags- und Kundendaten sauber und aktuell in den Systemen.
  • Bei Bedarf arbeitest du aktiv an internen Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten mit.

Ihre Stärken und Erfahrungen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (KV) oder eine gleichwertige Qualifikation.
  • Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung oder in der Immobilienbewirtschaftung gesammelt.
  • Idealerweise bringst du eine Weiterbildung als Fachmann/Fachfrau Rechnungswesen mit oder bist gerade an der Weiterbildung dran.
  • Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil).
  • Du bist versiert im Schweizer Mietrecht, denkst analytisch und hast Freude am Umgang mit Zahlen und modernen EDV-Systemen - insbesondere mit Excel. Erfahrungen mit Garaio REM sind ein Plus.
  • Du arbeitest selbstständig, exakt, zuverlässig und bist auch in hektischen Phasen belastbar.
  • Teamfähigkeit, hohe Kundenorientierung sowie Freude an partnerschaftlicher Zusammenarbeit zeichnen dich aus.

Chance

  • Ein eingespieltes, kollegiales Team und eine wertschätzende, offene Unternehmenskultur
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Gleitzeit & Home-Office-Möglichkeiten)
  • Moderne Arbeitsplätze in Zürich
  • Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und spannende Projekte
  • Nachhaltige Unternehmenswerte: agil, partnerschaftlich, umweltbewusst & wertschätzend

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen steht dir Simon Rohrer gerne zur Verfügung.

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Wetzel Personalberatung AG

Herr Simon Rohrer

HR Consultant

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Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 93'438 CHF
Salaire moyen du marché 129'375 CHF
Salaire maximum du marché 172'500 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 129'375 CHF
98'708 CHF
Salaire net mensuel 8'226 CHF
Charges sociales 17'207 CHF
Impôts 13'460 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Autre en Suisse, le salaire moyen est de 129'375 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 01.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…