Infirmier(ère) spécialisé(e) / Expert(e) en soins intensifs pour l'unité de soins intensifs en néonatologie 40-100%

Haute technologie rencontre cœur ! Rejoignez notre équipe dévouée à l'unité de soins intensifs en néonatologie - où la compréhension technique rencontre la chaleur humaine. Ensemble, nous accomplissons de grandes choses pour les tout-petits.
L'Hôpital universitaire de Zurich est l'un des plus grands hôpitaux de Suisse. Nos plus de 8'600 collaborateurs et environ 700 apprentis s'engagent chaque jour pour le bien-être de nos patient(e)s.Infirmier(ère) spécialisé(e) / Expert(e) en soins intensifs pour l'unité de soins intensifs en néonatologie 40-100%immédiatement ou selon accord

Ce qui vous attend chez nous

• Vous soignez et accompagnez 1 à 3 prématurés dès la 23e semaine d'aménorrhée ou des nouveau-nés gravement malades - avec amour, professionnalisme et individualité.
• Vous accompagnez les enfants et leurs familles avec empathie et de manière centrée sur la famille durant une période difficile.
• Vous faites partie des premières heures d'une nouvelle vie : lors des premiers soins en salle d'accouchement et accompagnez les nouveau-nés lors de transports externes.
• Vous travaillez selon des directives actuelles et fondées sur des preuves et contribuez activement au développement de la qualité des soins.
• Vous n'êtes pas seul(e) : nous travaillons de manière interprofessionnelle et nous rencontrons sur un pied d'égalité.

Ce que vous apportez

• Une formation achevée en tant qu'infirmier(ère) diplômé(e).
• Idéalement un diplôme postgrade en soins intensifs (NDS) ou un NDK en néonatologie.
• Expérience professionnelle en pédiatrie ou néonatologie.
• Très bonnes connaissances de l'allemand au niveau C1, d'autres langues sont un atout.

Nos avantages

• Un planning flexible avec la possibilité de travailler principalement dans vos plages horaires préférées.
• Une introduction individuelle ainsi qu'un développement personnel et professionnel dans les domaines spécialité, formation ou management.
• Accès direct aux résultats de recherche actuels et travail avec la technologie la plus récente.
• Une oreille attentive à vos idées et opinions ainsi que la possibilité de les mettre en œuvre ensemble.
• Soutien financier pour des formations ou cours externes.
• Un bon équilibre vie professionnelle-vie privée est important pour nous, c'est pourquoi nous vous offrons :
• des horaires flexibles au début du service
• des jours et nuits libres selon vos souhaits (selon le taux d’activité)
• après la formation, une augmentation ou une réduction simple de votre taux d’activité
• après la formation terminée : possibilité d’un emploi supplémentaire dans le pool de soins en néonatologie - pour encore plus de flexibilité et des missions passionnantes
• possibilité de congé non payé
• avantages attractifs tels que le ZVV-BonusPass, l’abonnement général ou l’abonnement annuel ASVZ

 
Vous vous sentez concerné(e) ?
Nous en sommes ravis ! Contactez-nous, nous souhaitons faire votre connaissance.
Découvrons ensemble si nous sommes faits pour nous entendre : téléchargez simplement votre dossier dans notre outil eRecruiting ou envoyez vos documents à michele.walter@usz.ch afin que nous puissions prendre contact avec vous.Hôpital universitaire de Zurich
8091 Zurich