Junior Projektleiter:in

Einleitung

Für ein renommiertes Ingenieurunternehmen im Bereich Infrastruktur, Verkehrsanlagen und Projekt- und Generalplanung bin ich aktuell auf der Suche nach geeigneten Kandidaten für die folgende Position: Junior Projektleiter:in

Aufgaben

• Mitarbeit an vielseitigen und interdisziplinären Projekten im Bereich Bahninfrastruktur
• Übernahme von Aufgaben in der Projektierung und in der Bauleitung
• Planung und Steuerung von Bauabläufen in unterschiedlichen Projetphasen
• Erstellung von technischen Berichten und Entscheidungs- und Projektgrundlagen
• Vorbereitung, Organisation und aktive Teilnahme an Projektsitzungen
• Abstimmung und Koordination mit internen Fachbereichen und externen Projektbeteiligen

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (ETH/TU/FH)
• Erste Berührungspunkte mit dem Schweizer Bauumfeld von Vorteil
• Strukturierte, eigenständige und konzeptionelle Arbeitsweise
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Teamorientierte Persönlichkeit mit professionellem Auftreten gegenüber Kunden und Partnern
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher)

Vorteile

• Mitarbeit an anspruchsvollen Bahninfrastrukturprojekten mit hoher Vielfalt
• Kombination aus Planung, Koordination und Projektverantwortung
• Entwicklungsmöglichkeiten im technischen und projektleitenden Umfeld
• Kollegiales, fachlich starkes Team mit interdisziplinärer Zusammenarbeit

Kontaktinformationen

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Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -052026-1033613) hast, kontaktiere bitte Tom Peters unter +41 58 233 46 77.

Über uns

Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.