Jurist/in Vermögensanlagen (70-100%)

Pensionskasse Stadt Zürich
Zurich Hier CDI Droit & Conseil Annonce en allemand · traduction indisponible
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Die Pensionskasse Stadt Zürich (PKZH) ist führend in der beruflichen Vorsorge. Sie legt ein Vermögen von rund 25 Milliarden CHF an und versichert die Mitarbeitenden der Stadtverwaltung Zürich und von angeschlossenen Unternehmen. Die PKZH beschäftigt rund 60 Mitarbeitende und befindet sich an einem zentralen Standort nahe dem Stauffacher in Zürich.

Infolge Altersrücktritt der bisherigen Stelleninhaberin suchen wir eine/n Jurist/in Vermögensanlagen (70-100%)

Die Stelle ist organisatorisch der Abteilung Operatives im Geschäftsbereich Vermögensanlagen zugeordnet. Sie beraten den Geschäftsbereich in rechtlichen, steuerlichen und Governance-Fragen und arbeiten eng mit den Anlagespezialistinnen und -spezialisten sowie externen Fachpartnern zusammen.

Ihre Aufgaben

Sie sind die zentrale Anlaufstelle für rechtliche, steuerliche und regulatorische Fragen im Geschäftsbereich Vermögensanlagen (GBA).

Sie prüfen und verhandeln Verträge im Zusammenhang mit der Anlagetätigkeit der PKZH. Dabei stehen Sie häufig internationalen, insbesondere angelsächsischen Vermögensverwaltern und weiteren professionellen Geschäftspartnern gegenüber.

Sie beurteilen Investitionsformen und -vehikel aus rechtlicher Sicht und hinterfragen rechtliche Due-Diligence-Prüfungen externer Partner.

Sie verantworten den Fachbereich Steuern im GBA: Sie verfolgen relevante Entwicklungen, plausibilisieren steuerliche Abklärungen und Due-Diligence-Arbeiten externer Spezialisten und stellen gemeinsam mit unseren Partnern eine sachgerechte und steuerlich effiziente Umsetzung der Investitionen sicher.

Sie unterstützen die GBA-Leitung bei Governance-Fragen, entwickeln reglementarische und konzeptionelle Grundlagen weiter und tragen zur ordnungsgemässen Umsetzung der Anlageorganisation sowie der Vorgaben zu Integrität und Loyalität bei.

Sie leiten die Fachgruppe Datenschutz und bringen juristische Expertise in bereichsübergreifende Projekte und Fragestellungen der PKZH ein.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium (Master of Law / lic. iur. oder gleichwertig) ergänzt mit einem Anwaltspatent.

Sie bringen mehrere Jahre relevante Berufserfahrung im Finanz- oder Kapitalmarktrecht mit, vorzugsweise bei einer Pensionskasse, einem Privatversicherer, einem Asset Manager, einer Bank oder bei einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei.

Sie sind in der Prüfung und Verhandlung komplexer Verträge versiert und verfügen über ein gutes Verständnis institutioneller Vermögensanlagen. Erfahrung mit internationalen bzw. angelsächsischen Vertragsdokumentationen ist besonders willkommen.

Sie können steuerliche Fragestellungen im Zusammenhang mit Kapitalanlagen fundiert einordnen und Arbeiten externer Steuerexperten kritisch plausibilisieren.

Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für Governance und regulatorische Anforderungen, und verfügen über gute Kenntnisse des schweizerischen Vorsorge- und Datenschutzrechts .

Sie kommunizieren in Deutsch sehr sicher und verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Sie arbeiten analytisch, strukturiert und selbstständig, denken pragmatisch und handeln lösungsorientiert.

Wir bieten

Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Wir bieten einen zentralen Standort (Nähe Stauffacher), fortschrittliche Anstellungsbedingungen, vielseitige Benefits und sehr gute Vorsorgeleistungen.

Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre vollständige elektronische Bewerbung.

Für Fragen stehen Ihnen Eduard Blättler, Abteilungsleiter Operatives, Tel: 044 412 51 90, oder Oliver Grimm, Abteilungsleiter Mandate, Tel: 044 412 51 32 zur Verfügung.

Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage www.pkzh.ch

Pensionskasse Stadt Zürich

Herr Eduard Blättler

Abteilungsleiter Operatives

044 412 51 90

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Compétences recherchées

None

Avantages du poste

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Métier associé à cette offre

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📈 Perspectives moyennes
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
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📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
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📅 Mis à jour le 02.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

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Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…