Lead System Engineer Cloud & Platform (m/w/d)

Rocken®
Zürich Il y a 26 jours CDI Informatique & IT +41443852112 Annonce en allemand · traduction indisponible
Photo du recruteur Voir l'offre

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Lead System Engineer Cloud & Platform (m/w/d)

Lohn - CHF115'000 - 125'000
Wie lassen sich komplexe Versicherungsprozesse elegant digitalisieren? Unser Rocken Partner entwickelt massgeschneiderte Softwarelösungen und Kernsysteme für Kranken-, Unfall- und Lebensversicherer. Mit serviceorientierter Architektur und jahrzehntelanger Branchenexpertise entstehen hier IT-Lösungen, die sympathisch performen. Das Tätigkeitsfeld umfasst die Entwicklung durchgängiger Systeme für Versicherungsgeschäfte - von der Schadenmeldung über Case Management bis zur vollständigen Prozessabwicklung. Dank standardisierter Referenzinstallationen profitieren Kunden von kurzen Projektlaufzeiten und nachhaltiger Integration. Hier arbeitet man pragmatisch, qualitätsorientiert und mit Blick auf echten Mehrwert. Flache Hierarchien und technologische Expertise auf Spitzenniveau prägen den Alltag. Bereit, mit deinem Know-how IT-Lösungen zu gestalten, die wirklich funktionieren? Dann freut sich unser Rocken Partner auf deine Bewerbung.

Rolle:

Zukunftssichere IT entsteht durch stabile Plattformen, intelligente Automatisierung und moderne Cloud-Technologien. Diese Position bietet die Möglichkeit, komplexe Infrastrukturumgebungen strategisch weiterzuentwickeln und anspruchsvolle Digitalisierungsprojekte mit modernsten Technologien umzusetzen.

Verantwortung:

  • Verantwortung für die Architektur, Stabilität und kontinuierliche Optimierung moderner Enterprise-Plattformen

  • Entwicklung innovativer Infrastruktur- und Cloud-Konzepte für hochverfügbare Systemlandschaften

  • Steuerung technischer Transformations-, Migrations- und Modernisierungsprojekte

  • Einführung automatisierter Betriebsprozesse mit DevOps-, GitOps- und Infrastructure-as-Code-Methoden

  • Konzeption leistungsfähiger Sicherheits-, Monitoring- und Observability-Lösungen

  • Integration moderner Cloud-, Netzwerk- und Plattformtechnologien in bestehende Systemlandschaften

  • Beratung von Fachbereichen und technischen Entscheidungsträgern bei Architektur- und Technologiefragen

  • Durchführung technischer Analysen sowie Entwicklung nachhaltiger Lösungsstrategien

  • Mitgestaltung langfristiger Technologie-Roadmaps und Plattformstrategien

  • Förderung technischer Exzellenz durch Coaching, Wissensaustausch und Best Practices

Qualifikationen:

  • Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen

  • Fundierte Kenntnisse in Cloud Computing, Virtualisierung und Enterprise-Plattformen

  • Erfahrung mit Microsoft Azure, Microsoft 365, VMware, Linux oder Kubernetes

  • Gute Kenntnisse moderner Automatisierungswerkzeuge wie Terraform, PowerShell oder Ansible

  • Verständnis für IT-Architekturen, Netzwerke, Cyber Security und Plattformbetrieb

  • Erfahrung in der technischen Projektleitung sowie im Architekturdesign

  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Begeisterung für moderne Technologien wie Cloud Native, Platform Engineering, KI-gestützte Betriebsprozesse und Zero-Trust-Architekturen

ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs

Profil erstellen:

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zug

Kontakt

Joshua de Boers,
+41443852112

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Lead System Engineer Cloud & Platform (m/w/d)

Métier associé à cette offre

Contrôleur en production laitière Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les contrôleurs en production laitière sont chargés de mesurer et d’analyser la production et la qualité du lait et de fournir des conseils en conséquence. Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Contrôle qualité laitier Gestion des réglementations sanitaires Analyse microbiologique Utilisation de systèmes MES (Manufacturing Execution System)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 122'188 CHF
Salaire moyen du marché 155'250 CHF
Salaire maximum du marché 194'063 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 155'250 CHF
118'450 CHF
Salaire net mensuel 9'871 CHF
Charges sociales 20'648 CHF
Impôts 16'152 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 155'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV

Foire aux questions — contrôleur en production laitière

Contrôle qualité laitier · Gestion des réglementations sanitaires · Analyse microbiologique · Utilisation de systèmes MES (Manufacturing Execution System) · Gestion des équipes de production
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Études professionnelles en génie agroalimentaire, contrôle qualité ou gestion de la production laitière, ou formation équivalente reconnue par les autorités suisses. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle des CFC par le Ministère des Finances suisse, Certification de formation continue homologée par la Chaîne Laitière Suisse.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…