MPA / Arztsekretär/in

Bellevue Medical Group
Zürich Aujourd'hui CDI Santé & Médical +41442951003 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Für unser Neurozentrum Sternen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

MPA / Arztsekretär/in 100%

Bist Du auf der Suche nach einer Stelle, in der Du Dich entfalten kannst und die sehr abwechslungsreich ist? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei uns steht Qualität und ein professioneller Umgang mit den Patienten/innen und deren Zuweiser/innen an oberster Stelle. Wir pflegen im Team eine kollegiale, angenehme Stimmung, und es gibt neben dem anspruchsvollen Alltag auch Platz für einen Witz oder gute Gespräche bei einem Mittagessen.

Unser Neurozentrum Sternen ist in stetigem Wachstum. Deshalb suchen wir zur Verstärkung unseres bestehenden Teams ein/e aufgestellte/r, motivierte/r und zuverlässige/r MPA. Bist Du auf der Suche nach einer Stelle, in der Du Dich entfalten kannst und die sehr abwechslungsreich ist? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei uns steht Qualität und ein professioneller Umgang mit den Patienten/innen und deren Zuweiser/innen an oberster Stelle. Wir pflegen im Team eine kollegiale, angenehme Stimmung und es gibt neben dem anspruchsvollen Alltag auch Platz für einen Witz oder gute Gespräche bei einem Mittagessen.

MPA / Arztsekretär/in

Dein Aufgabenbereich

  • Empfangen und Verabschieden der Patienten/innen
  • Bedienen des Praxistelefons, Beantworten der E-Mails
  • Organisation der Sprechstunden mit Aufbieten der Patient/innen
  • Berichte vorbereiten, korrigieren und versenden
  • Führen der elektronischen KG (voll elektronisch via curaMED)
  • Blutentnahmen. Die Analysen werden im externen Labor durchgeführt
  • Assistieren bei Lumbalpunktionen (Keine Erfahrung nötig)
  • Mithilfe bei organisatorischen Arbeiten rund um den Praxisalltag

Dein Profil

  • Du bist ein/e belastbare/r MPA oder Arztsekretärin mit Erfahrung im administrativen Bereich. Erfahrung in der Neurologie ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Du begegnest unseren Patient/innen und Zuweiser/innen freundlich und kompetent.
  • Sehr gute Computerkenntnisse und eine schnelle Auffassungsgabe sind unabdingbar.
  • Erfahrung mit Praxissoftware ist wünschenswert.
  • Du hast einen kaufmännischen Hintergrund mit Interesse an Medizin oder bist ein/e gut ausgebildete MPA / Arztsekretär/in mit mindestens 1Jahr Berufserfahrung.

Unser Angebot

  • Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Hohes Mass an Eigenverantwortung und Selbständigkeit
  • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hochspezialisierten Zentrum
  • Es erwartet Dich ein herzliches, hochmotiviertes Team
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit regelmässigen Arbeitszeiten (ohne Nacht- und Sonntagsdienste. Kein Notfalldienst.)
  • Zentrale Lage und gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
  • Flexible Ferienplanung

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Weitere Infos findest Du auf unserer Homepage.
Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Bitte reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen als zusammenhängendes PDF-Dokument ausschliesslich über unser Bewerbungstool ein. Aus Datenschutzgründen können Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden.

Kontakt

Martina Lambaré
Mitarbeiterin Administration
Bellevue Medical Group
Telefon: +41 44 295 10 03

MPA / Arztsekretär/in

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 107'813 CHF
Salaire moyen du marché 136'563 CHF
Salaire maximum du marché 172'500 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'563 CHF
104'192 CHF
Salaire net mensuel 8'683 CHF
Charges sociales 18'163 CHF
Impôts 14'208 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 136'563 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 21.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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