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MLL Legal AG
Zurich Aujourd'hui CDD Commerce & Vente

Souhaitez-vous travailler dans un cabinet d'avocats d'affaires moderne et international, dans un environnement dynamique ? Nous vous offrons la plateforme pour cela. Pour soutenir le domaine des clients privés, nous recherchons un(e) assistant(e) de partenaire. 

 

Si vous aimez les activités suivantes, ce poste est fait pour vous :

  • Soutien aux partenaires/conseillers dans les affaires administratives et organisationnelles
  • Coordination et organisation de réunions, événements internes et externes, conférences, voyages, etc. 
  • Gestion et administration des mandats, y compris le contact téléphonique avec les clients, les autorités et autres parties prenantes ainsi que la correspondance en allemand et en anglais 
  • Facturation et gestion des notes de frais
  • Rédaction et révision de documents contractuels, résolutions de droit des sociétés, mémorandums, articles spécialisés, contrats de mariage et de succession, testaments, documents de fondation, etc.
  • Préparation de présentations pour des usages internes et externes
  • Remplacement pendant les congés d'autres assistant(e)s de partenaire 

 

En plus d'excellentes connaissances en anglais et en allemand, vous avez un flair pour les applications informatiques (MS Office, applications Legal Tech), une formation commerciale de base avec certificat fédéral de capacité ou une formation équivalente, de préférence avec plusieurs années d'expérience professionnelle commerciale. Vous réfléchissez, travaillez de manière proactive, aimez travailler de façon autonome et précise, pensez de manière interconnectée et êtes capable de travailler en équipe. Vous êtes flexible, orienté(e) vers le travail en équipe et contribuez à tout moment à atteindre nos objectifs d'entreprise avec une grande précision et autonomie. Vous êtes motivé(e), engagé(e), aimable dans vos relations et vous vous considérez comme un(e) prestataire de services.

 

Nous vous offrons un travail varié et passionnant dans un cadre international. Chez nous, vous trouverez un environnement motivant avec une hiérarchie plate. Vous travaillerez dans nos bureaux au c?ur de Zurich-Ouest. Nous vous proposons un lieu de travail moderne et des conditions de travail flexibles.

 

MLL Legal s'engage pour l'égalité au travail et considère la diversité comme une force. Toutes les candidatures correspondant au profil sont les bienvenues et seront prises en compte.

 

Si nous avons suscité votre intérêt et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Pour toute question, nous sommes bien entendu à votre disposition.

 

Seules les candidatures directes seront prises en compte.

Compétences recherchées

Englisch-Deutsch IT KI Rechnungstellung Recht

Avantages du poste

Organisation multilingue Fruits gratuits Télétravail possible Congé maternité rémunéré Accès à la formation Politique d'égalité des chances Équipe diversifiée Semaine de 40 heures Assurance accident Assurance complémentaire Indemnité kilométrique Rabais pour les collaborateurs Situé en centre-ville Horaires de travail flexibles Abonnement de transports en commun Facilement accessible en transports en commun Congé paternité rémunéré

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 100'625 CHF
Salaire moyen du marché 136'563 CHF
Salaire maximum du marché 186'875 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'563 CHF
104'192 CHF
Salaire net mensuel 8'683 CHF
Charges sociales 18'163 CHF
Impôts 14'208 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 136'563 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…