Praktikum als Verkaufstalent ? so kurz oder lang du willst!

globegarden gmbh
Zürich Il y a 5 jours Stage Commerce & Vente
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À propos de nous

Globegarden est le principal fournisseur de garde d'enfants en Suisse. Le réseau local diversifié de crèches offre aux enfants dans leurs premières années des environnements d'apprentissage et de vie colorés ainsi qu'une prise en charge innovante et de qualité. De nombreuses familles font confiance à cela depuis des années, et des milliers d'enfants s'en réjouissent chaque jour. La qualité des crèches globegarden est certifiée ISO 9001 depuis 2011. En 2021, globegarden a également été certifié pour la première fois pour sa culture d'entreprise exceptionnelle en tant que Great Place to Work.

 


À propos du poste

Nous proposons un stage de 6 mois avec perspective d'embauche à la direction à Zurich

Vous acquérez une expérience pratique dans les domaines suivants :

 

Domaine clients :

  • Vous soutenez les conseillers personnels pour nos parents internationaux et nationaux. Vous aidez à identifier les besoins individuels des parents et trouvez la solution de garde optimale !
  • Vous soutenez la gestion de l'occupation de vos établissements, en la menant selon les taux d'occupation cibles définis
  • Vous êtes l'interlocuteur pour les employés de nos clients d'entreprise et prenez en charge la gestion des comptes clés

 

Domaine marketing :

  • Vous êtes responsable de l'ensemble du marketing (annonces, salons, publicité en ligne, flyers, ...) dans votre région. Les événements sont variés, liés à des ouvertures, des anniversaires ou des actions estivales, et associés à des objectifs de vente
  • Dans votre communication, lors d'événements et dans votre travail quotidien, vous connaissez et incarnez parfaitement le concept globegarden.
  • Vous soutenez les domaines du marketing central, des relations presse et de la communication pour l'acquisition de nouveaux parents
  • Vous serez éventuellement déployé pour d'autres projets à travers l'organisation et êtes ouvert et flexible à cela

 

Domaine comptabilité :

  • Vous êtes l'interface avec la comptabilité pour toutes les factures des parents et les lancez de manière autonome via le système.
  • Vous facturez les places subventionnées des établissements qui vous sont attribués.

 

Vos qualifications :

  • Vous êtes un talent commercial et aimez conseiller les parents et les entreprises !
  • Vous êtes en cours d'études (bachelor/master) ou les avez déjà terminées avec une bonne moyenne
  • Vous n'avez pas peur d'appeler de nouveaux clients ou des clients inconnus. Vous aimez les entretiens de conseil, considérez les entretiens de réclamation comme un défi et êtes sûr de vous lors des négociations contractuelles
  • Vous êtes très motivé et ne déléguez pas les tâches, mais mettez la main à la pâte vous-même ! Vous possédez un haut degré de responsabilité, d'autonomie, d'esprit d'équipe et d'engagement
  • Vous êtes résistant au stress et endurant. Vous aimez et vivez l'esprit d'équipe et vous épanouissez dans une atmosphère de croissance rapide et dynamique !
  • Vous avez d'excellentes compétences d'expression orale et écrite en allemand et en anglais (d'autres langues sont un avantage).

 

Avons-nous suscité votre intérêt ?

Alors veuillez nous envoyer vos documents de candidature (lettre de motivation, CV tabulaire avec photo, attestation d'entrée aux études) à info @thekccgroup.org.

Veuillez noter que les documents de candidature envoyés par courrier ne peuvent pas être renvoyés.

Gestion de la qualité certifiée «International Education Excellence»

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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2 lettres de motivation
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Métier associé à cette offre

Gérant de boulangerie/gérante de boulangerie Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les gérants de boulangerie/gérantes de boulangerie sont responsables des activités et du personnel des boulangeries. Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 100'625 CHF
Salaire moyen du marché 136'563 CHF
Salaire maximum du marché 186'875 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'563 CHF
104'192 CHF
Salaire net mensuel 8'683 CHF
Charges sociales 18'163 CHF
Impôts 14'208 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 136'563 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — gérant de boulangerie/gérante de boulangerie

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…