Projektleiter Business Development / Akquisition (Zürich/ Bern / Basel)

Tauchen Sie ein in die spannende Welt des Industriebaus – vielseitig, dynamisch und voller Möglichkeiten!
Die Entwicklung von Industrieimmobilien verbindet komplexe Anforderungen mit innovativen Lösungen und leistet einen wichtigen Beitrag zur Stärkung des Werkplatzes Schweiz.
Unsere Produktlinie «Industrie» wächst erfolgreich – deshalb bauen wir unser Team weiter aus, um dieses Wachstum nachhaltig zu sichern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein neues Teammitglied für die Akquisition von Industrieprojekten.
Arbeitsort: Zürich, Bern oder Basel | Pensum: 100%, Teilzeit ab 80% möglich

Als Pionierin des Schweizer Bauwesens zeichnet sich Losinger Marazzi seit über einem Jahrhundert durch ihre Innovationsfähigkeit aus. Von der ersten Idee eines Projekts bis hin zum Betrieb eines Gebäudes entwickelt unser Unternehmen nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Immobilie. Wir entwickeln und realisieren qualitativ hochwertige Lebens- und Arbeitsräume, wobei wir die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Generationen stets berücksichtigen und so das Engagement unserer Kunden nachhaltig sicherstellen.
Projektleiter Business Development / Akquisition (Zürich/ Bern / Basel)
Wir begrüssen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrem Alter oder Ihrer Herkunft. Für uns zählen nur Ihre Einzigartigkeit, Ihre Motivation und Ihre Fähigkeiten. Werden Sie ein Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft auf der Grundlage gemeinsamer Werte gestalten!
Das können Sie bei uns bewegen
Nutzen Sie Ihre Energie und Erfahrung, um die Aufgaben dieser sehr dynamischen Rolle zu erfüllen:
• Akquisition bzw. Landanbindung: Akquirieren und entwickeln Sie neue Objekte für spannende Industrieprojektentwicklungen.
• Netzwerkaufbau: Pflegen und erweitern Sie ein Netzwerk mit industriellen Nutzern in den Regionen Innerschweiz, Zürich und Ostschweiz.
• Nutzerbedürfnisse in Projektideen umwandeln: Setzen Sie sich bei der Problemlösung von industriellen Nutzern ein und arbeiten Sie deren Bedarf in Projektideen um. Gestalten Sie innovative Nutzungs- und Finanzierungskonzepte sowie Machbarkeitsstudien.
• Potentialschätzung: Bewerten Sie das Potential von industriellen Nutzern und entwickeln Sie Strategien zur baulichen Umsetzung. Erarbeiten Sie eigenständige Strategien zur Problemlösung und erstellen Sie Kostenschätzungen und ein auf den Bedarf des Kunden passendes Vorgehen.
• Vertragswesen: Entwickeln und verhandeln Sie Absichtserklärungen, Exklusivitäten, Projektentwicklungsvereinbarungen sowie Kauf- und Baurechtsverträge für die jeweiligen Projekte und Totalunternehmer-Werkverträge.
• Unterstützung der Projektentwicklung: Arbeiten Sie mit dem Entwickler in dem Team zusammen, um die Unterlagen vorzubereiten.
• Pipeline-Management: Sichern Sie die Projektpipeline und pflegen Sie sie in unserer interaktiven Datenbank.
Das bringen Sie mit
Sie gehen gern auf andere zu und schaffen es, aktiv zuzuhören. Ihre offene und neugierige Haltung gegenüber neuen Herausforderungen ermöglicht es Ihnen, kreative Lösungen zu finden und innovative Ideen einzubringen. Als Teamplayer*in bringen Sie sowohl Eigeninitiative als auch unternehmerisches Denken mit. Sie können Menschen durch Ihre überzeugenden Argumente gewinnen und haben ein feines Gespür für Chancen und Entwicklungen. Sie können ein Netzwerk aufbauen oder sind bereits gut vernetzt. Sie sind hartnäckig und resilient. Sie bringen Ihre Leidenschaft mit, die Bedürfnisse industrieller Nutzer selbstständig zu verstehen und Potenziale in konkrete Projekte umzusetzen.
Für diese vielseitige und interdisziplinäre Aufgabe in einem dynamischen Team in unseren Niederlassungen in der Deutschschweiz, haben Sie eine Ausbildung im Bereich Raumplanung, Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Disziplin auf Hochschulniveau abgeschlossen. Sie bringen bereits Erfahrungen im Immobilienbereich mit und sind bereit, Ihre Perspektiven und Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiter zu entfalten.
Es gibt viele Gründe, bei uns zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen

• Gewinnbeteiligung und flexible Benefits
• Zeitsparkonto für die individuelle Speicherung, Verwaltung und Ansammlung von Ferien
• Urlaubs- und Treueprämien

Work-Life Balance

• Telearbeit bis zu 40% der Arbeitszeit
• Urlaub und vorteilhafte Kompensationstage
• Recht auf nicht Erreichbarkeit

Diversität

• Förderung der Diversität
• Engagement für Chancengleichheit
• Gelebte Feedbackkultur

Karriere und Weiterbildungen

• Dynamische berufliche Laufbahnen
• Zugehörigkeit zu einem internationalen Konzern
• Breites Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten

Mehr zu Losinger Marazzi als Arbeitsgeber erfahren Sie hier.
Kontaktperson
Jérôme Dano
079 573 51 90
Zürich