Responsable de secteur résidentiel 80-100% - Soins de longue durée

Pour une institution établie dans le domaine des soins de longue durée et de l'accompagnement dans le canton de Zurich, nous recherchons dès le 1er novembre 2026 ou selon accord une personne engagée et expérimentée en tant que responsable de secteur résidentiel à 80-100%.
Dans cette fonction responsable, vous prenez la direction professionnelle et du personnel d'un secteur résidentiel et assurez, avec votre équipe, des soins et un accompagnement professionnels, individuels et de haute qualité pour les résidents.

Vos tâches

• Direction professionnelle et du personnel des collaborateurs du secteur résidentiel
• Assurer et développer les processus de soins ainsi que la qualité des soins
• Coordination et organisation des soins et de l'accompagnement quotidiens
• Direction, motivation et soutien de l'équipe de soins dans le quotidien professionnel
• Assurer un flux d'information fluide entre les résidents, les proches et l'équipe interdisciplinaire
• Mise en œuvre des concepts de soins existants et des standards de qualité
• Participation active au quotidien des soins et rôle de modèle au sein de l'équipe

Nos exigences

• Formation en tant qu'infirmier diplômé HF/FH ou reconnaissance SRK correspondante
• Au moins 2 ans d'expérience en gestion dans une fonction comparable
• Formation en management achevée ou volonté de suivre une formation continue correspondante
• Expérience dans les soins de longue durée, idéalement aussi dans l'accompagnement de personnes atteintes de démence
• Bonnes connaissances dans le domaine RAI
• Esprit économique et comportement responsable
• Bonnes compétences en informatique utilisateur
• Joie de diriger et de développer une équipe
• Grande compétence sociale, capacité d'organisation et communication appréciative

Vos perspectives

• Un poste de direction responsable avec marge de manœuvre
• Possibilités flexibles concernant le taux d'activité et la planification des services
• Possibilité d'apporter vos propres idées et de participer activement à la conception des processus
• Formations continues internes et externes attractives
• Un environnement de travail moderne et valorisant
• Bons avantages sociaux
• Au moins 5 semaines de vacances
• Avantages attractifs pour les collaborateurs
• Repas à prix réduit
• Un lieu de travail facilement accessible dans le canton de Zurich