Responsable Excellence Clientèle Retail

Rejoignez Coop pour un poste dynamique en vente et service client. Profitez d'un environnement de travail collaboratif et de nombreux avantages.

Tâches

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Conseiller et servir une clientèle exigeante au quotidien.

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Gérer et organiser un assortiment de produits variés.

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Assurer la propreté et l'ordre dans votre espace de travail.

Compétences

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Formation en vente requise, avec de bonnes connaissances en alimentation.

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Flexibilité dans les horaires et capacité à travailler en équipe.

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Excellentes compétences en allemand, à l'oral et à l'écrit.

<p><div>Tâches</div><br><ul><li>Conseil et service : Vous êtes au service de notre clientèle exigeante dans le cadre du travail quotidien.</li><li>Vous vous occupez consciencieusement de l'offre variée de marchandises.</li><li>Cette facture est à votre charge : la gestion de la caisse relève de votre responsabilité.</li><li>Lorsque vous êtes en service, le rayon est propre et soigné.</li></ul></p><br><p><div>Exigences</div><br><ul><li>Formation commerciale achevée ? C'est la condition préalable.</li><li>Vous avez des connaissances dans le domaine de l'alimentation ? D'autant mieux.</li><li>Votre allemand est très bon – à l'oral et à l'écrit.</li><li>Horaires de travail ? Vous êtes flexible.</li><li>Concentré et orienté vers l'objectif : c'est ainsi que vous travaillez.</li><li>Vous aimez travailler avec les gens. Dans votre équipe – et tout autant avec la clientèle.</li></ul></p><br><p><div>Ce que nous offrons</div><br><ul><li><b>Avantages :</b> Réduction sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu'à 20 % de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobile et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l'achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit), réduction sur l'abonnement GA</li><li><b>Conditions d'emploi :</b> Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d'épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l'âge de 58 ans révolus, conditions d'emploi attractives</li><li><b>Temps de travail :</b> 5 semaines de vacances</li><li><b>Formation :</b> Plus de 600 cours de formation internes, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement</li><li><b>Santé :</b> Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel</li></ul></p><br><p><div>Votre personne de contact</div><br><b>Pamela Padovano</b><br/>Marketing RH</p><br>