Responsable Stratégie & Développement Commercial Services de Titres

SIX Group AG
Zurich Il y a 42 jours CDI Finance, Banque & Assurances

SIX conduit la transformation des marchés financiers.

Ce qui nous distingue nous propulse en avant : entre racines locales et pertinence mondiale, nous sommes un mélange unique de tradition et d'avenir, de fondation et de croissance. Nous valorisons les esprits brillants et les inspirons à grandir avec leurs idées. Venez façonner l'avenir de la finance avec nous.

Responsable Stratégie & Développement Commercial Services de Titres

Zurich |Travail à domicile possible jusqu'à 40% | Référence 8043

Souhaitez-vous façonner l'avenir de l'infrastructure des marchés de capitaux dans un environnement très dynamique ? Nous recherchons un Responsable Stratégie & Développement Commercial pour les Services de Titres, basé à Zurich ou Madrid, responsable de la traduction de la stratégie en exécution, de la conduite des initiatives de croissance et de la direction des partenariats et des efforts de fusions & acquisitions. Faites partie d'une équipe qui valorise la prise d'initiative.

Ce que vous ferez

  • Traduire la stratégie des Services de Titres en feuilles de route actionnables, définir les résultats, suivre l'exécution et atténuer les risques de manière proactive
  • Conseiller la direction exécutive sur les priorités, l'allocation des ressources et les décisions stratégiques en utilisant des analyses structurées
  • Stimuler la croissance inter-entreprises dans les domaines de la compensation, de la conservation, du financement de titres et des registres de transactions
  • Construire et superviser les capacités d'intelligence économique soutenant les décisions commerciales et stratégiques basées sur les données.
  • Gérer les volets fusions & acquisitions et les business cases, en assurant l'alignement avec la stratégie à long terme et le succès de l'intégration

Ce que vous apportez

  • Solide expérience en stratégie ou conseil au sein des bourses ou des infrastructures de marché financier
  • 10 ans d'expérience professionnelle pertinente avec un parcours de leadership avéré dans la constitution d'équipes performantes lors de programmes de transformation et de changement
  • Expertise approfondie dans les services post-négociation, l'infrastructure de marché, ainsi que les dynamiques réglementaires et concurrentielles
  • Capacité démontrée à diriger des initiatives inter-entreprises et à exécuter la stratégie avec des résultats mesurables
  • Maîtrise de l'anglais requise, avec de solides compétences en communication ; l'allemand et/ou l'espagnol sont un avantage

Si vous avez des questions, consultez notre page FAQ ou appelez Mateusz Kozielec au +41583998611.

Pour ce poste, nous n'acceptons que les candidatures directes.

La diversité est importante pour nous. C'est pourquoi nous souhaitons recevoir des candidatures indépendamment de tout contexte personnel.

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Responsable Stratégie & Développement Commercial Services de Titres

Métier associé à cette offre

Auxiliaire juridique - transfert de titres Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les auxiliaires juridiques chargés du transfert de titres fournissent des services relatifs au transfert de titres juridiques et de titres de propriété entre les parties.… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Excellente connaissance du droit suisse de la propriété et des titres Capacité d’analyse juridique et de rédaction de contrats Gestion de dossiers et coordination entre parties prenantes Compétences de communication écrite et orale en français et en anglais
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 129'375 CHF
Salaire moyen du marché 172'500 CHF
Salaire maximum du marché 230'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 172'500 CHF
131'611 CHF
Salaire net mensuel 10'968 CHF
Charges sociales 22'943 CHF
Impôts 17'947 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 172'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Zurich, CH influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — auxiliaire juridique - transfert de titres

Excellente connaissance du droit suisse de la propriété et des titres · Capacité d’analyse juridique et de rédaction de contrats · Gestion de dossiers et coordination entre parties prenantes · Compétences de communication écrite et orale en français et en anglais · Orientation client et sens des délais
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Maîtrise des règles juridiques suisses relatives aux transferts de titres, incluant le droit des affaires, la fiscalité, et la réglementation des marchés financiers. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des titres professionnels par l’Office fédéral des assurances sociales (OFAS) pour les CFC acquis à l’étranger, Évaluation des diplômes universitaires étrangers via le système suisse d’équivalence (écoles et universités).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…