Sales Manager/in Retail National & International

G. Bianchi AG
Zürich Hier CDI Commerce & Vente Annonce en allemand · traduction indisponible

 

Sales Manager/in Retail National & International

 

Man kennt sie, die flinken weissen Lieferwagen mit dem grossen roten Hummer. Wenn heute in der Schweiz feinste Delikatessen von Spitzenköchen aufgetischt werden, ist es wahrscheinlich, dass diese von Bianchi geliefert wurden. Seit 1881 steht unser Familienunternehmen für beste Fisch- und Fleisch-Spezialitäten sowie vegetarische Leckereien und weitere Delikatessen.

Verwurzelt in Zufikon, zu Hause in der ganzen Schweiz: Von unserem Hauptstandort bei Zürich und unserer 2020 eröffneten Niederlassung in Saint-Prex aus bedienen wir die Deutsch- und Westschweiz effizient und nah. Auf Erfolgskurs beschäftigen wir heute bereits rund 400 Mitarbeitende. Unsere Anlagen gehören zum Modernsten, welche Sie in der Schweiz finden können. Effizientes Datenmanagement, transparente Lagerhaltung und schnelle Arbeitsprozesse zeichnen unsere Logistik aus. Stetige Investitionen in unsere Infrastruktur und strengste Kontrollen sorgen für höchste Qualität. Dabei setzen wir auf einen herzlichen und lösungsorientierten Umgang – sei es unter uns Mitarbeitenden, mit Lieferanten oder unseren Kunden.

Werde Teil unserer Bianchi-Familie! Schau vorbei und entdecke uns auf www.bianchi.ch.

Mit der Belieferung namhafter nationaler und internationaler Retail-Kunden haben wir einen neuen, stark wachsen-den Geschäftsbereich aufgebaut. Dieser Bereich funktioniert wie ein Startup innerhalb unseres Unternehmens: kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsfreiheit, grosses Wachstumspotenzial und die Möglichkeit, von Anfang an entscheidend mitzuwirken.

Deine Aufgaben

  • Aktive Akquisition neuer nationaler und internationaler Retail-Kunden
  • Identifikation und Erschliessung neuer Märkte, Vertriebskanäle und Geschäftsmöglichkeiten
  • Aufbau langfristiger Beziehungen zu Einkaufsorganisationen und Entscheidungsträgern
  • Selbstständige Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses, von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
  • Vorbereitung und Führung von Preis-, Konditions- und Jahresgesprächen
  • Erstellung von Offerten, Kalkulationen und kundenspezifischen Angeboten
  • Entwicklung individueller Verkaufs- und Kundenstrategien
  • Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Retail-Kunden
  • Verantwortung für Umsatz, Marge und nachhaltiges Wachstum
  • Beobachtung von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen
  • Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Qualitätsmanagement, Logistik und Geschäftsleitung Teilnahme an Kundenterminen, Messen und Branchenveranstaltungen

 

Du bringst mit

  • Mehrjährige Erfahrung im Retail-Vertrieb, idealerweise im Lebensmittelbereich
  • Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung
  • Ein bestehendes Netzwerk im nationalen oder internationalen Detailhandel ist von Vorteil
  • Ausgeprägte Verkaufs-, Verhandlungs- und Abschlussstärke
  • Unternehmerisches Denken und Freude daran, einen neuen Geschäftsbereich mitaufzubauen
  • Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Durchhaltevermögen
  • Ein sicheres und professionelles Auftreten gegenüber Einkaufsorganisationen und Entscheidungsträgern
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Französisch- oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil
  • Bereitschaft zu nationaler und internationaler Reisetätigkeit
  • Begeisterung für Lebensmittel, Kulinarik und Handel

 

Wir bieten dir

  • Die einmalige Möglichkeit, ein Startup innerhalb eines etablierten Schweizer Familienunternehmens mitzugestalten
  • Viel Selbstständigkeit und echten Gestaltungsspielraum
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege
  • Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und rasch umzusetzen
  • Ein Geschäftsmodell mit grossem nationalem und internationalem Wachstumspotenzial
  • Zugang zu namhaften Detailhändlern und spannenden internationalen Märkten
  • Ein engagiertes Team mit unkomplizierter Zusammenarbeit und familiärem Umgang
  • Ein breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Faire und attraktive Anstellungsbedingungen mit Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine langfristige Perspektive in einem traditionsreichen und gleichzeitig innovativen Unternehmen
  • Regelmässige Produktdegustationen und spannende Einblicke in die Lebensmittelbranche
  • Vorteilhafte Einkaufsmöglichkeiten für unser gesamtes Sortiment
  • Einen modernen Arbeitsplatz in Zufikon inklusive Parkplatz

 

Interessiert?

Du möchtest nicht nur den Status quo verwalten, sondern aktiv gestalten?

Wenn es dich reizt, neue Strukturen aufzubauen, Kunden zu begeistern und das Wachstum unseres Geschäfts-bereichs entscheidend voranzutreiben, bist du bei uns genau richtig.

Überzeuge uns mit deiner Bewerbung – wir freuen uns auf dich!

 

Sales Manager/in Retail National & International

Métier associé à cette offre

Les coordonnateurs des opérations d’affrètement international mettent en œuvre et contrôlent les opérations de transit internationales en réglant les problèmes et en prenant des… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Connaissance des réglementations internationales (IMO, IAC, SOLAS, CITES) Négociation de contrats de fret et maîtrise des conditions d’affrètement (FCA, FOB, CIF) Gestion de projet complexe et coordination multi‑fonctionnelle (douanes, expéditeur, transporteur) Évaluation du risque et gestion des incidents liés au transport maritime
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 100'625 CHF
Salaire moyen du marché 136'563 CHF
Salaire maximum du marché 186'875 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'563 CHF
104'192 CHF
Salaire net mensuel 8'683 CHF
Charges sociales 18'163 CHF
Impôts 14'208 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 136'563 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 18.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — coordonnateur d’opérations d’affrètement international/coordonnatrice d’opérations d’affrètement international

Connaissance des réglementations internationales (IMO, IAC, SOLAS, CITES) · Négociation de contrats de fret et maîtrise des conditions d’affrètement (FCA, FOB, CIF) · Gestion de projet complexe et coordination multi‑fonctionnelle (douanes, expéditeur, transporteur) · Évaluation du risque et gestion des incidents liés au transport maritime · Maîtrise des langues étrangères (anglais obligatoire, allemand ou français requis)
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme en logistique, commerce international, gestion d\ Diplômes ou équivalences reconnus : R, e, c, o, n, n, a, i, s, s, a, n, c, e, d, e, s, d, i, p, l, ô, m, e, s, é, t, r, a, n, g, e, r, s, v, i, a, l, a, p, l, a, t, e, f, o, r, m, e, S, w, i, s, s, E, N, L, o, u, l, ’, é, v, a, l, u, a, t, i, o, n, p, a, r, l, e, F, a, c, h, t, a, g, S, c, h, w, e, i, z, ,, a, v, e, c, v, a, l, i, d, a, t, i, o, n, d, e, l, a, p, o, r, t, e, u, s, e, d, u, p, o, s, t, e, e, n, q, u, e, s, t, i, o, n, ..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…