Senior Finance Manager 80-100% (a)

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Gesundheitsumfeld mit Sitz in der Zentralschweiz. Mit einem hohen Qualitätsanspruch, modernen Strukturen und einem dynamischen Arbeitsumfeld leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zur zuverlässigen Versorgung seiner Kundschaft. Zur Verstärkung des Finanzbereichs suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene, verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit als Senior Finance Manager 80-100% (a) Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR sowie die Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Finanzbuchhaltung inklusive Konsolidierung der Schweizer Gesellschaften
• Steuerung und Optimierung des Working Capitals sowie der Debitoren- und Kreditorenprozesse
• Planung und Begleitung der externen Revision sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Verantwortung für Steuerprozesse inklusive MWST-Abrechnungen
• Verantwortung für Budgetierung, Forecasting, Liquiditätsplanung sowie die Erstellung von Management-Reports und aussagekräftigen Finanzanalysen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Finanzprozessen, ERP-Systemen und internen Kontrollen
• Stellvertretung der Leitung Finanzen sowie fachliche Führung im Accounting
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, internen Fachbereichen und externen Ansprechpartnern

• Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Erste Branchenkenntnisse vorhanden
• Abschlusssicherheit nach OR
• Gute Kenntnisse von Warenflussprozessen in Einkauf, Lager und Verkauf
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie sehr gute Französischkenntnisse
• Strukturierte, präzise und qualitätsbewusste Arbeitsweise
• Unternehmerisches Denken und pragmatisches Handeln in einem dynamischen KMU-Umfeld
• Sehr gute Excel- und ERP-Kenntnisse

• Eine vielseitige Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und nachhaltige Verbesserungen umzusetzen
• Ein kollegiales und interdisziplinäres Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Möglichkeit und Jahresarbeitszeit
• Attraktive Anstellungsbedingungen sowie mindestens fünf Wochen Ferien

Peter Wolff