Stage d'analyste de données (f/h/x) 80–100 %, 6–12 mois

comparis.ch AG
Zurich Il y a 5 jours CDI Informatique & IT

À propos de nous


Ce que vous accomplirez chez nous


À propos de nous

comparis.ch est la principale plateforme de comparaison en Suisse. Nous comparons depuis plus de 25 ans les prix et produits des assureurs maladie, d'autres compagnies d'assurance, des fournisseurs de télécommunications et des banques, et proposons la plus grande place de marché en ligne suisse pour les voitures et les biens immobiliers. Nos comparaisons complètes garantissent la transparence pour nos utilisateurs et les aident à prendre les bonnes décisions. Avec plus de 80 millions de visites chaque année, nous figurons parmi les sites web les plus utilisés en Suisse. Quatre personnes sur cinq nous reconnaissent comme LA plateforme de comparaison indépendante en Suisse.
 
Vous êtes curieux à propos de l'analyse de données et de l'intelligence économique, et souhaitez voir comment tout cela fonctionne dans une entreprise réelle ? Nous recherchons un stagiaire ouvert d'esprit et motivé pour rejoindre notre équipe de données pendant 6 à 12 mois. C'est votre chance de vous plonger dans de vrais projets, d'apporter vos propres idées et d'apprendre comment des outils de pointe sont utilisés pour résoudre des problèmes pratiques.


Ce que vous ferez

  • Construire, améliorer et maintenir des tableaux de bord et rapports dans Tableau utilisés dans toute l'entreprise.
  • Aider à améliorer et optimiser nos modèles de données dans dbt et BigQuery, en les rendant efficaces, fiables et faciles à maintenir.
  • Explorer, valider et préparer les données pour garantir que nos rapports et analyses soient fiables.
  • Soutenir les analyses dans des domaines tels que les places de marché, le marketing et la finance, et aider à traduire les données en informations exploitables.
  • Documenter les tableaux de bord, modèles de données et travaux analytiques pour les rendre plus faciles à comprendre et à utiliser par d'autres.
  • Explorer comment les outils d'IA peuvent rendre nos analyses et flux de travail de données plus rapides et plus efficaces.

Votre nouvelle équipe


Compétences et qualifications requises


Ce que nous attendons de vous


Ce que vous apportez


Ce que nous attendons de vous

  • Vous étudiez actuellement la science des données, l'informatique de gestion, l'économie, les statistiques, l'informatique ou un domaine connexe
  • Vous êtes curieux, analytique et aimez résoudre des problèmes avec les données.
  • Vous avez une certaine expérience avec SQL et souhaitez développer davantage vos compétences.
  • La connaissance de dbt, BigQuery, Tableau ou d'un autre outil BI est un plus
  • Vous êtes à l'aise avec les chiffres et avez un œil pour la qualité des données et les détails.
  • Vous êtes intéressé par l'apprentissage de l'application des outils d'IA dans le travail analytique quotidien.
  • Vous aimez travailler avec les autres et êtes à l'aise pour poser des questions et partager vos idées.
  • Vous parlez couramment anglais.

Atouts


Votre nouvelle équipe


Nos avantages


Nos avantages


Ce que vous pouvez attendre de nous


En retour, voici ce que vous pouvez attendre de nous

Chez Comparis, nous croyons que des employés autonomes fournissent les meilleurs résultats. Nous cultivons une culture de transparence, de respect mutuel et de confiance. Fermement convaincus de l'apprentissage tout au long de la vie, nous essayons toujours de nouvelles choses et nous développons continuellement – à la fois en tant qu'individus et en tant qu'équipe. Nous offrons également des hiérarchies plates, une autonomie considérable et une liberté créative, ainsi qu'une équipe compétente et motivée qui vous conseillera et vous soutiendra dans votre travail et facilitera le dépassement de vos propres limites. Enfin, nous proposons des horaires de travail flexibles et la liberté de travailler depuis presque n'importe où vous le souhaitez. Que vous profitiez d'un workation dans l'Algarve portugais, collaboriez depuis un café à Barcelone ou vous connectiez depuis un chalet de montagne dans les Alpes suisses, notre équipe diversifiée de professionnels talentueux s'étend à travers l'Europe, créant un environnement de travail inclusif et dynamique.


Convaincu ?


Avons-nous suscité votre intérêt ?

Alors n'hésitez pas et postulez dès aujourd'hui pour notre poste. Si vous avez des questions, Simone, notre partenaire business RH, se fera un plaisir de vous aider. Nous attendons votre candidature avec impatience ! 

Note aux recruteurs : Pour ce poste, nous ne considérons que les candidatures directes.


Des questions générales ?

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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Stage d'analyste de données (f/h/x) 80–100 %, 6–12 mois

Métier associé à cette offre

Analyste de données Métier associé 70'000–130'000 CHF/an
Les analystes de données à l’importation, à l’inspection, à la purification, à la transformation, à la validation, au modèle ou à l’interprétation des collectes de données au… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
SQL Python ou R Analyse statistique avancée Visualisation de données (Tableau, Power BI)
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 122'188 CHF
Salaire moyen du marché 155'250 CHF
Salaire maximum du marché 194'063 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 155'250 CHF
118'450 CHF
Salaire net mensuel 9'871 CHF
Charges sociales 20'648 CHF
Impôts 16'152 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 155'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — analyste de données

SQL · Python ou R · Analyse statistique avancée · Visualisation de données (Tableau, Power BI) · Approche orientée business · Communication écrite et orale
Salaire moyen estimé : 95'000 CHF/an.
Bachelor en statistiques, informatique, mathématiques ou domaine connexe. Expérience prouvée en analyse de données, SQL, Python ou R. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers par la Commission cantonale de reconnaissance.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…