Stage / Étudiant salarié : Cybersécurité

KPMG
Zurich Il y a 6 jours CDI Industrie & Production


Stage / Étudiant salarié : Cybersécurité








  • Lieu de travail
    Zurich


  • Entreprise
    KPMG


  • Catégorie
    Stage



Tâche

Rejoignez notre équipe croissante de cybersécurité et contribuez activement à protéger nos clients contre la cybercriminalité.


Voici comment vous faites avancer KPMG

  • Conseiller nos clients lors de changements stratégiques importants concernant les services de cybersécurité

  • Vérifier les réseaux et systèmes d'exploitation et/ou réaliser des tests de pénétration

  • Analyser des environnements d'entreprise complexes du point de vue de la cybersécurité dans différents secteurs

  • Aider nos clients à évaluer et améliorer l'efficacité et la qualité de leur sécurité de l'information, et soutenir nos équipes interdisciplinaires d'experts en travaillant sur des projets de conseil en cybersécurité

  • Mettre en œuvre des configurations de sécurité informatique et élaborer les politiques correspondantes


Voici pourquoi vous réussissez

  • Vous êtes actuellement en licence ou master ; de préférence en informatique, cybersécurité, informatique de gestion ou domaine similaire

  • Personnalité orientée service avec une capacité d'apprentissage rapide et une approche de travail attentive aux détails

  • Excellentes compétences en communication en allemand et en anglais

  • Intérêt pour les sujets de conseil et les questions techniques

  • Vous apportez esprit d'équipe, détermination, volonté d'agir et rapidité de réflexion




Avec 300 possibilités différentes dans les domaines de l'audit et du conseil, nos collaborateurs peuvent choisir la voie professionnelle qui leur convient le mieux. Grâce à notre expérience dans la transformation des entreprises et le conseil ESG, nous aidons nos clients à relever les plus grands défis de notre époque. Nous sommes une entreprise axée sur les objectifs et les valeurs, où vos idées créent des opportunités pour vous et votre engagement contribue à un avenir meilleur. Un travail qui compte – soutenu par une communauté qui valorise les différences et prend soin de vous. Acquérez une expérience précieuse qui dure toute une vie et recevez la reconnaissance de vos performances. Trouvez des opportunités partout avec KPMG.

2 627 collaborateurs 11 sites 64 nationalités 35 âge moyen
[ En savoir plus sur KPMG][1]



Des questions ? Nous sommes là pour vous

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8036 Zurich
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[1]: https://kpmg.com/ch/de/karriere.html
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Métier associé à cette offre

Assistant pédagogique/assistante pédagogique Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les assistants pédagogiques/assistantes pédagogiques soutiennent les étudiants qui sont peu performants, tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de la salle de classe, afin… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 93'438 CHF
Salaire moyen du marché 129'375 CHF
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Salaire brut annuel 129'375 CHF
98'708 CHF
Salaire net mensuel 8'226 CHF
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — assistant pédagogique/assistante pédagogique

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…