Strategic Business Development Manager:in

ISS Schweiz AG
Zurich Il y a 30 jours CDI Commerce & Vente +41587878692 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Strategic Business Development Manager:in 100%

Arbeitsort

Zürich

Pensum

100%

Arbeitsbeginn

per sofort oder nach Vereinbarung

Bist das Du?

Du gewinnst Unternehmen, die heute noch nicht zu unseren Kunden zählen, als langfristige Partner für ISS. Mit gezielter Marktbearbeitung, konsequenter Neukundenakquisition und einem sicheren Auftreten auf C-Level gewinnst du strategisch relevante Unternehmen als neue Kunden und baust langfristige Partnerschaften auf. Dabei positionierst du ISS als strategischen Partner für integrale Facility Services und begleitest komplexe Verkaufsprozesse bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. 

Das erwartet Dich

  • Aktive Marktbearbeitung und Gewinnung strategischer Neukunden im Schweizer Markt
  • Identifikation und Ansprache von Entscheidungsträgern auf Geschäftsleitungs- und C-Level sowie Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
  • Eigenverantwortliche Steuerung komplexer Verkaufsprozesse – von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss
  • Entwicklung und Umsetzung von Akquisitionsstrategien sowie Aufbau eines nachhaltigen Sales Funnels
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Ausarbeitung massgeschneiderter Angebote
  • Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks sowie Repräsentation von ISS an relevanten Branchen- und Netzwerkveranstaltungen
  • Laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie strukturierte Pflege Deiner Vertriebsaktivitäten im CRM

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare betriebswirtschaftliche Weiterbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Vertrieb oder ein (E)MBA 
  • Mehrjährige (mindestens 10 Jahre) Erfahrung im anspruchsvollen B2B-Vertrieb mit Schwerpunkt auf der Gewinnung strategischer Neukunden
  • Nachweisbare Erfolge in der eigenständigen Akquisition von Grosskunden sowie im Aufbau und Abschluss komplexer Sales Pipelines
  • Erfahrung mit komplexen C-Level-Entscheidungsprozessen, Stakeholder-Management und der Entwicklung überzeugender Business Cases
  • Unternehmerische Persönlichkeit mit ausgeprägter Abschlussstärke, hoher Eigeninitiative sowie einem sicheren Auftreten und Verhandlungsgeschick
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Schweizerdeutsch setzt du sicher ein, Französisch ist ein Plus

Das bieten wir Dir

  • Breites Angebot an internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • 16 Wochen Mutterschutz
  • Mitarbeiterfeiern und Wertschätzungsprogramme
  • Attraktive eigene ISS Schweiz Pensionskasse
  • Günstige Mobil-Abos von Swisscom für die ganze Familie
  • Personal-Angebotsplattform mit attraktiven Vergünstigungen und Sonderkonditionen
  • Strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase

Bereit für uns? Wir sind es für dich.

Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere mehr als 14’000 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, in denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können.

ISS steht für Innovation, Servicequalität und Kundennähe. Als Marktführerin bieten wir sichere Arbeitsplätze, vielfältige Entwicklungsperspektiven und eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung, gelebter Arbeitssicherheit und Verantwortung geprägt ist – sichtbar in fünf Programmen, über 200 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie dem konsequenten Einsatz nachhaltiger Produkte und Lösungen.

Über uns

Mitarbeitergeschichten

Sehr geehrte Personaldienstleister: Für diese Position berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Vielen Dank.
Bitte beachte: Bewerbungen per Post nehmen wir gerne entgegen, die Unterlagen werden jedoch nicht retourniert.

Dein Kontakt

Kastriot Bixhaku
People & Culture Business Partner
Telefon: +41 58 787 86 92

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Métier associé à cette offre

Conseiller en affaires Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
professional who provides advice on running and managing a business or business process Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Communication et accompagnement individualisé Orientation et conseil éducatif Analyse des parcours et identification des besoins Gestion de projet éducatif
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 100'625 CHF
Salaire moyen du marché 136'563 CHF
Salaire maximum du marché 186'875 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'563 CHF
104'192 CHF
Salaire net mensuel 8'683 CHF
Charges sociales 18'163 CHF
Impôts 14'208 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 136'563 CHF/an.
💡 📍 La région de Zurich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — conseiller en affaires

Communication et accompagnement individualisé · Orientation et conseil éducatif · Analyse des parcours et identification des besoins · Gestion de projet éducatif · Sensibilisation interculturelle
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor en sciences de l’éducation ou équivalent avec spécialisation en orientation scolaire Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par la Commission Suisse des Diplômes.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…