Teamlead ICT Architecture / Lead Architect

Nous recherchons un Teamlead ICT Architecture pour diriger notre équipe. Ce rôle offre une opportunité unique de transformer la stratégie ICT du secteur aéroportuaire.

--- TACHES ---
Diriger la création d'une nouvelle équipe d'architecture ICT.
- Assurer la responsabilité de l'architecture ICT et collaborer avec divers centres de

--- COMPETENCES ---
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- Développer continuellement l'architecture Enterprise, Security et Solution.

--- COMPETENCES ---
- Diplôme universitaire et 3 ans d'expérience en leadership d'équipe.
- Excellentes

--- COMPETENCES ---
en leadership et dynamique d'équipe.
- Maîtrise des architectures Enterprise, Data et Security. Stellenbeschreibung
- Wir suchen einen visionären Hands-on Leader, der die strategische und technologische Gestaltung unserer gesamten ICT-Architektur (Enterprise, Data, Security) verantwortet. Übernimm die Führung eines neuen Expertenteams, präge die ICT-Strategie des Flughafens Zürich und transformiere innovative Konzepte in nachhaltige, zukunftssichere Lösungen!Deine Jobdestination
- Als Hands-on Leader bist du für den Aufbau des neuen Architecture Teams mit drei Mitarbeitenden verantwortlich und übernimmst zusätzlich die fachliche Führung von sechs Architekten aus anderen ICT-Bereichen
- Du bist verantwortlich für die gesamte ICT-Architektur und arbeitest eng mit dem internen Cloud Competence Center, dem Data & Analytics Competence Center sowie dem Governance & Planning Team zusammen
- Bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Enterprise-, Security-, Daten- und Solution-Architektur übernimmst du eine zentrale Rolle (End to End) Du stellst nachhaltige Solution Designs sicher, indem du alle wichtigen Aspekte - von Wirtschaftlichkeit über Sicherheit und Datenmanagement bis hin zur Integration in die gesamte Systemlandschaft - umfassend berücksichtigst
- Du gestaltest und leitest die Architektur-Gremien und Boards und unterstützt aktiv die Entwicklung der ICT-Strategie sowie die strategische Planung und Entscheidungsfindung im IT-Bereich
- Was bringst Du
- Du hast einen abgeschlossenen Hochschulabschluss und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Führung von Architektur-Teams
- Als erfahrene Führungsperson verfügst du über ein ausgeprägtes Verständnis von Leadership und Teamdynamik
- Du begeisterst dich und andere für neue Technologien und bist bereit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und andere darin zu unterstützen
- Du bringst sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Ausarbeitung von Architekturen (Enterprise, Daten, Security und Solution) mit
- Deine Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch - schriftlich wie mündlich - ist auf einem sehr hohen Niveau
- Wir bedanken Dir für Deine

--- BEWERBUNG ---
!Diogo Melo.